Kierownicy generalni budów nadzorują prace podwykonawców i innych pracowników budowlanych, takich jak dekarze, hydraulicy i elektrycy, aby zapewnić poprawność pracy, terminowość i budżet. Według danych Amerykańskiego Biura Statystyki Pracy, od roku 2010 kierownictwo budowy zajmowało 523 100 miejsc pracy. Podczas gdy około dwóch trzecich kierowników budowy to osoby samozatrudnione, dyrektorzy generalni budownictwa również pracują dla pracodawców w zakresie budownictwa mieszkaniowego, budownictwa mieszkaniowego budownictwo, wykonawcy urządzeń budowlanych, budownictwo ciężkie i inżynieryjne oraz usługi architektoniczne, inżynieryjne i podobne.
$config[code] not foundEdukacja i trening
Minimalne kwalifikacje ogólnego kierownika budowy to stopień równy umiejętności pracownika; jednak wielu kandydatów uzyskało tytuł licencjata w dziedzinach takich jak budownictwo, budownictwo, zarządzanie budową lub inżynieria. Programy licencjackie zazwyczaj przygotowują kierowników budowy do obsługi takich obszarów, jak projektowanie projektu, zarządzanie, metody budowy, szacowanie kosztów, przepisy budowlane i standardy oraz umiejętności zarządzania. Po zatrudnieniu, nowi menedżerowie budowlani zazwyczaj pracują najpierw jako asystenci bardziej doświadczonych specjalistów na okres od kilku tygodni do kilku miesięcy w zależności od pracodawcy i doświadczenia wnioskodawcy.
Obowiązki
Ogólne kierownictwo budowy koordynuje harmonogramy pracownicze, upewniając się, że każda osoba wykonuje swoją pracę w prawidłowej kolejności, aby projekt mógł sprawnie działać. Wymuszają przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i zapewniają wszystkim pracownikom odpowiednie narzędzia, sprzęt i materiały do prawidłowego wykonania pracy. Generalni zarządcy budów często kontaktują się z profesjonalistami handlowymi, takimi jak kamieniarze i stolarze, oraz urzędnikami regulacyjnymi, takimi jak pracownicy rządowi i prawnicy. Uzyskują niezbędne pozwolenia i wymagane warianty oraz zarządzają danymi dla kilku projektów jednocześnie.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingUmiejętności
Ponieważ tak wiele z jego pracy polega na wielozadaniowości, ogólny menedżer budowy korzysta z wiedzy narzędzi, które menedżerowie projektów wykorzystują do śledzenia, rejestrowania i oceniania projektów. Analityczny umysł, dbałość o szczegóły i umiejętność podejmowania improwizowanych decyzji w oparciu o obiektywne kryteria to umiejętności, które musi posiadać ogólny kierownik projektu. Nie wystarczy jednak zarządzać kryzysami, które się pojawiają; Ci, którzy przodują w tej pracy, podejmują inicjatywę, aby wprowadzić zasady i procedury zapobiegające wypadkom, dodatkowej pracy i marnotrawstwu. Ponieważ ludzie mogą się rozgorzeć, generalny kierownik budowy musi być w stanie pośredniczyć w konfliktach i łagodzić ego, aby wykonać swoją pracę.
Wynagrodzenie i Outlook
Średnie roczne wynagrodzenie dla kierowników budowy, zgłoszone przez BLS, wyniosło 83.860 USD w maju 2010 r. Podczas gdy najniższe 10 procent zarobiło mniej niż 50 240 USD, najwyższe 10 procent zarobionych ponad 150 250 USD. Wynagrodzenie generalnego kierownika budowy może obejmować premie i wynagrodzenie za nadgodziny. Podczas gdy większość kierowników generalnych budów pracuje w pełnym wymiarze godzin, nakładają oni nadgodziny, gdy zbliżają się terminy, pracują na własny rachunek lub pojawiają się sytuacje awaryjne. BLS przewiduje perspektywę zatrudnienia na poziomie 17 procent do 2020 roku, w porównaniu do 14 procent dla wszystkich innych zawodów.
