Oczekiwanie na aktualizację po wywiadzie może być przeżyciem nerwowym. Zamiast spędzać dni po rozmowie, wracając do swojej odpowiedzi na wszystkie pytania, wykorzystaj ten czas, aby zwiększyć swoje szanse na zdobycie pracy. Jeśli jesteś taktowny, możesz otrzymać aktualizację statusu rozmowy kwalifikacyjnej i poprawić swoją pozycję u potencjalnego pracodawcy.
Czekać
Bez względu na to, jak bardzo jesteś podekscytowany, aby dostać pracę, musisz poczekać odpowiednią ilość czasu, zanim poprosisz o aktualizację. To pokazuje, że szanujesz niekiedy trudne zadanie znalezienia odpowiedniego pracownika. Normą jest odczekać co najmniej 24 godziny po rozmowie, zanim skontaktujesz się z potencjalnym pracodawcą, chyba że Twój ankieter dokładnie przedstawił ci wytyczne w procesie rozmowy kwalifikacyjnej. Twoim celem jest trzymanie się na samym szczycie listy ankieterów, nie denerwuj jej.
$config[code] not foundWyślij notatkę z podziękowaniami
Wyślij osobistą wiadomość e-mail lub nawet odręczną kartę z podziękowaniami, wyrażającą uznanie dla możliwości w dniu po rozmowie. Jeśli firma używa programu do tworzenia CV w formacie cyfrowym i wydaje się, że koresponduje tylko elektronicznie, wyślij dobrze napisaną wiadomość e-mail; Jeśli jednak firma wyśle pocztę ślimakową i możesz oczekiwać, że będzie korespondowała z klientami w ten sposób, bardziej odpowiednie może być sprawdzenie na papierze. Zwróć uwagę na pamiętne oświadczenie lub dyskusję z wywiadu jako przypomnienie, kim jesteś. Subtelnie dodaj oświadczenie lub dwie w notatce, która zwiększa wartość twojego potencjalnego zatrudnienia lub opiera się na czymś, o czym mówiłeś w wywiadzie, który według Ciebie został uznany za cenny. Bądź szczery i dokładnie sprawdzaj swoją korespondencję.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingNastępny kontakt
Gdy już jesteś pewien, że Twój ankieter miał czas na przeczytanie Twojego e-maila lub notatki, zadzwoń, aby sprawdzić status wniosku, chyba że dała ci szczegółowe wskazówki dotyczące czasu w wywiadzie. Poproś o rozmowę kwalifikacyjną po imieniu i pozdrów ją serdecznie. Znajdź sposób, aby przypomnieć jej o jednym punkcie, który omówiłeś w wywiadzie, w tym o aspekcie twojego doświadczenia lub nadchodzącego projektu dla jej firmy. Znajdź sposób, by dodać jeden nowy dowód na to, że odpowiadasz pozycji podczas rozmowy. Ćwicz z rówieśnikiem lub przed kamerą, aby doskonalić to połączenie, i nie pozwalaj sobie na dźwięk potrzebujących lub zdesperowanych.
Ponownie obserwuj
Jeśli Twoja pierwsza aktualizacja statusu pozostała otwarta, nie bój się sprawdzać ponownie po kolejnym tygodniu. Przeszukuj najnowszą historię pracy, aby znaleźć doświadczenia o szczególnej wartości dla firmy i wykorzystaj ten drugi kontakt, aby zapewnić swojemu rozmówcy fragmenty doświadczenia, które pominąłeś w początkowej dyskusji. Jeśli dowiesz się w tym drugim spotkaniu, że nie zostałeś wybrany, z wdzięcznością podziękuj jej i poproś o opinię na temat twojej rozmowy. To pokazuje, że jesteś zainteresowany samodoskonaleniem i może to otworzyć drzwi do przyszłej możliwości współpracy z firmą. Jeśli wydaje się to właściwe, poproś o połączenie przez profesjonalne miejsce spotkań w mediach społecznościowych, takie jak LinkedIn, aby dalej śledzić, czy proces ten nadal trwa. Dzięki temu możesz subtelnie dodawać wartość, przesyłając nowe informacje lub interesujące artykuły do swojego rozmówcy.
