"Bookkeeper" to dość szeroki opis stanowiska. Obowiązki i obowiązki księgowego mogą się znacznie różnić w zależności od firmy, w zależności od czynników, takich jak wielkość firmy i sposób rozdziału obowiązków między pracowników. Niezależnie od firmy, większość księgowych zajmuje się podstawowymi aspektami księgowości finansowej firmy.
Funkcjonować
Jak sama nazwa wskazuje, księgowy prowadzi księgi firmy, co oznacza zapisy finansowe. Opis stanowiska księgowego prawdopodobnie obejmuje rejestrowanie transakcji finansowych, takich jak odpisy i zapisy czeków; zarządzanie rachunkami płatnymi i należnymi; uzgadnianie wyciągów bankowych; aktualizowanie zestawienia obrotów, rachunku zysków i strat oraz bilansu; zarządzanie listą płac; fakturowanie klientów; składanie federalnych i stanowych depozytów podatkowych; i wypełnianie rocznych formularzy podatkowych, takich jak W-2 i 1099.
$config[code] not foundRodzaje
Im mniejsza firma, tym większe mogą być obowiązki księgowego, ponieważ jest mniej pracowników do zarządzania różnymi komponentami finansów firmy. W dużej firmie różne osoby mogą być odpowiedzialne za różne kategorie finansów firmy, takie jak zobowiązania do zapłaty, należności lub listy płac. W małej firmie pojedynczy księgowy może obsługiwać wszystkie funkcje finansowe, chociaż pewne skomplikowane zadania, takie jak sporządzanie rocznych deklaracji podatkowych, mogą być obsługiwane przez certyfikowanego publicznego księgowego.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingKwalifikacje
Kandydaci, którzy są zaznajomieni z co najmniej jednym programem księgowym, mają wiedzę na temat podwójnego księgowania i posiadają silne umiejętności numeryczne, są prawdopodobnie najbardziej pożądanymi kandydatami do pracy księgowej. Bycie księgowym niekoniecznie wymaga specjalnego szkolenia i nie wymaga dyplomu ukończenia studiów wyższych, chociaż księgowy z wyższym wykształceniem może zarabiać więcej. Dla kogoś, kto jest dobry w matematyce i rozumowaniu, i który jest zainteresowany dokładnością, zadania w nim zawarte są na tyle proste, że uczą się w pracy.
Dbałość o szczegóły
Niektóre prace księgowe mogą być uciążliwe. Jeśli stanowisko nie było przez jakiś czas wolne lub poprzedni pracownik zaniedbał swoje obowiązki, nowa księgowa może poświęcić wiele czasu na aktualizowanie książek i ewentualnie rozplątywanie skomplikowanych stron internetowych popełnionych przez kogoś w przeszłości błędów. Księgowość może również obejmować duże ilości danych wprowadzanych na bieżąco, w zależności od wielkości transakcji finansowych firmy.
Wejście do pracy i wynagrodzenie
Ktoś, kto jest zainteresowany karierą w księgowości, może najpierw podjąć pracę księgowego, aby przetestować wody. Praca księgowa często wymaga specjalnego stopnia, takiego jak tytuł licencjata w księgowości, aw niektórych przypadkach oznaczenie CPA - oba te wymagają znacznej inwestycji czasu i pieniędzy. Księgowość jest zbliżona do podstawowej pozycji księgowej i często ma kilka barier wejścia. Według danych Biura Statystyki Pracy, od 2012 r. Średnia pensja dla księgowych wynosiła 35 170 USD rocznie lub 16,91 USD na godzinę.
Jeśli chcesz być księgowym, ale nie czuć, że twoje doświadczenie pasuje do opisu zadania, spróbuj ubiegać się o stanowisko na poziomie podstawowym jako księgowy lub księgowy. Możesz uzyskać taką pracę za pośrednictwem agencji pośrednictwa pracy, jeśli masz ogólne umiejętności, nawet jeśli nie posiadasz odpowiedniego doświadczenia.
2016 Informacje o wynagrodzeniach dla księgowych, księgowych i audytujących
Liczba urzędników zajmujących się księgowością, rachunkowością i audytem wyniosła w 2016 r. Średnią roczną pensję w wysokości 38,390 USD, wynika z danych amerykańskiego Biura Statystyki Pracy. Na najniższym poziomie księgowość, księgowość i audytorzy zarobili 25 centów pensję w wysokości 30 640 $, co oznacza, że 75 procent zarobiło więcej niż ta kwota. 75. percentyl pensji to 48 440 $, co oznacza, że 25% zarabia więcej. W 2016 r. 1 730 500 osób było zatrudnionych w USA jako urzędnicy zajmujący się księgowością, księgowaniem i audytem.
