Jeśli chcesz podzielić się swoją wiedzą lub nawiązać kontakty z innymi przedsiębiorcami lub specjalistami w swojej branży, możesz rozważyć założenie grupy mastermind.
Gail Gardner z Growmap.com jest współtwórcą Blogger Mastermind Group na Skype. Z biegiem lat widziała pozytywny wpływ, jaki grupy takie jak ta mogą mieć dla firm i przedsiębiorców. I podzieliła się wskazówkami dla innych, którzy chcą założyć własne grupy.
$config[code] not foundJak założyć grupę Mastermind
Znajdź potencjalnych członków
Najważniejszą częścią każdej grupy są członkowie. Tak samo jest z grupami zajmującymi się mastermindami.
Dla Gardnera grupa zaczęła się jako strona forum, która dodawała członków w miarę upływu czasu. Gdy witryna została zaatakowana przez hakerów, postanowiła przejść na Skype. A potem zaprosiła wszystkich członków, którzy wciąż byli zainteresowani byciem częścią tego typu grupy.
Powiedziała Small Business Trends: "Zaprosiłem wszystkich oryginalnych członków forum, a od tego czasu dodawaliśmy do nich ludzi. Większość członków to pełnoetatowi freelancerzy lub poważni blogerzy. Niektórzy to twórcy stron internetowych i większość własnych witryn ".
Witamy nowych członków
Ważne jest również, abyś rzeczywiście nawiązał kontakt z nowymi członkami, gdy je znajdziesz. Istnieją różne metody robienia tego. Ale powinieneś przynajmniej wysłać szybką wiadomość powitalną i powiedzieć im trochę o grupie.
Gardner mówi: "Kiedy wchodzisz na pokład nowych członków, ważne jest, aby czuli się mile widziani i dawali im pojęcie, co jest dopuszczalne, a co nie. Mamy post na blogu Blogger Mastermind, który wyjaśnia, jak działa grupa i jak uzyskać dostęp do naszych wspólnych zasobów na Skype. Podczas dodawania nowego członka zapraszam ich do dzielenia się tym, co robią i ich witryną oraz najczęściej używanymi kontami społecznościowymi. "
Bądź jasny o oczekiwaniach
Ponieważ większość grup będzie miała określony cel, oznacza to również, że istnieją pewne działania, które nie będą pasować do tego celu. Oznacza to, że musisz mieć jakieś zasady lub kodeks postępowania, aby grupa pozostała cenna dla wszystkich członków.
Gardner mówi: "Bądź jasny na temat celu grupy i tego, co jest oczekiwane. W naszym przypadku jasno stwierdzamy, że nie ma żadnych wymagań i nie trzeba starać się nadążyć za wszystkimi wiadomościami. Mówię członkom, aby pomyśleli o tym jak o chłodnicy wody. Rozmawiaj, kiedy możesz, ale nie przejmuj się czytaniem każdej wiadomości. "
Trzymać się zasad
Stamtąd musisz wymyślić sposób radzenia sobie z trudnymi sytuacjami, kiedy się pojawią.
Gardner mówi: "Jeśli ktoś robi rzeczy, które inni członkowie uważają za denerwujące, Eren Mckay z Mckay Social lub ja porozmawiam z nimi prywatnie. Najczęściej rozumieją, że nie powinni spamować lub reklamować się, podczas gdy dzielenie się specjalnym wpisem lub zalecanie czegoś, co uznają za naprawdę przydatne, jest zalecane. Kilka razy usunęliśmy ludzi przez te wszystkie lata, które istniały w naszej grupie, ponieważ nie ustawali w robieniu czegoś, do czego zostali wielokrotnie poproszeni.
Zachowaj informacje zorganizowane
Aby grupa była tak wartościowa, jak to tylko możliwe, dobrze jest mieć system organizowania informacji, które omawialiście. Może to ułatwić ludziom szybkie udzielanie odpowiedzi lub udzielanie informacji, gdy ludzie poruszają tematy, które były omawiane w pewnym momencie w przeszłości.
Gardner mówi: "Łączymy naszą wiedzę i zasoby i zapisujemy te informacje na tablicach Trello, aby uzyskać łatwy dostęp w każdej chwili. W trakcie dyskusji przechwytuję najciekawsze momenty i organizuję je według tematu. Ułatwia to dzielenie się wszelkimi wnioskami i wskazówkami, które pojawiają się w naszych dyskusjach za każdym razem, gdy pojawia się pytanie ".
Mastermind Zdjęcie przez Shutterstock
5 komentarzy ▼
