Etyka w miejscu pracy w rachunkowości

Spisu treści:

Anonim

W 2012 r. Radca ds. Etyki zgłosił, że istnieje wyraźna korelacja między stanem gospodarki a zgłoszonymi przypadkami nieetycznych praktyk w miejscu pracy, a zgłoszone przypadki nieetycznego zachowania wzrosły do ​​65%. Prawie dwie trzecie pracowników w tym roku zgłosiło różne naruszenia zasad etycznych, w tym nieprawidłowe raportowanie wydatków i fałszowanie sprawozdań finansowych - dwie skargi bezpośrednio związane z etyką rachunkowości. Od księgowych oczekuje się wysokich standardów etycznych, ponieważ obsługują one pieniądze. Nieetyczne zachowanie księgowe stwarza ryzyko poważnych konsekwencji finansowych i zawodowych zarówno dla księgowego, jak i jego klienta lub pracodawcy.

$config[code] not found

Utrzymywanie poufności

Księgowi otrzymują duże zaufanie od swoich klientów. Klienci i pracodawcy ufają księgowym bardzo osobistymi informacjami finansowymi. Konieczne jest, aby księgowy mógł zachować te informacje w tajemnicy. W przypadku ujawnienia osobistych informacji finansowych klienta może to doprowadzić do kradzieży aktywów i ewentualnych sporów sądowych. Aby uniknąć tego typu sytuacji, która przynajmniej zrujnuje profesjonalną reputację księgowego, księgowi muszą podjąć kroki, aby zabezpieczyć informacje, w tym numery rachunków bankowych, akta podatkowe i numery ubezpieczenia społecznego. Przykłady tych kroków obejmują ograniczenie dostępu do plików, szyfrowanie komputerów i serwerów oraz powstrzymanie się od omawiania informacji ze współpracownikami lub znajomymi.

Dokładność w miejscu pracy

Jednym z większych problemów etycznych stojących przed księgowymi jest dokładność w raportowaniu. W księgowości nie ma miejsca na błędy. Wszystkie fakty i liczby, które księgowy przedstawia swojemu klientowi lub pracodawcy, muszą być poprawne i łatwe do zweryfikowania przez innego księgowego. Księgowi są odpowiedzialni za to, by byli całkowicie szczerzy na swoich stanowiskach. Raporty generowane przez księgowych są wykorzystywane do podejmowania decyzji biznesowych i finansowych, uzupełniają deklaracje podatkowe i są raportowane akcjonariuszom. Księgowi etycznie nie mogą zmieniać liczb w raportach ani fałszować informacji o księgach.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Zarządzanie rozliczalnością

Ostatecznie większość księgowych musi trzymać się standardów etycznych, które zgodzili się utrzymać, gdy stali się księgowymi. Pracodawca lub klient może pokładać tak wielkie zaufanie w księgowym, że nie ma żadnego systemu kontroli i sald dla pracy księgowego. Lub księgowi mogą znaleźć się w sytuacji, w której pracodawca lub klient prosi o zmianę dokumentacji finansowej. W takiej sytuacji ostateczną decyzję podejmie pracodawca lub klient, ale księgowi mają etyczny obowiązek nie wykonywać zadań, o których wiedzą, że są nielegalni. Księgowy musi ustanowić własne standardy etyczne i moralne oraz ponosić odpowiedzialność za swoje czyny.

Etyka, wartości i moralność

Istnieją pewne cechy osobiste, które klienci i pracodawcy oczekują od księgowych. Przykładem tego są osobiste moralności i wartości. Etyka, moralność i wartości są ściśle ze sobą powiązane. Istnieją pewne zasady etyczne, których księgowi powinni przestrzegać. Jeśli stajesz się CPA, naruszenie tych zasad etycznych może spowodować utratę licencji i / lub działań prawnych. Wartości i moralność to twoje osobiste przekonania - rzeczy, które uważasz za słuszne i niesłuszne, a także to, co określa osobiste i zawodowe linie, których nie możesz przekroczyć. Pamiętaj, że tylko dlatego, że sytuacja, którą napotkasz jako księgowy, narusza twoje osobiste wartości lub moralność, może nie być naruszeniem etyki.