Bez dyplomu, bez problemu? Nie tak szybko.
Osoby poszukujące pracy bez dyplomu ukończenia studiów wciąż mają wiele możliwości w tej gospodarce. Małe firmy poszukują wielu osób do pracy, która nie wymaga kożuchów.
Nie oznacza to, że te zawody nie wymagają pewnego poziomu wiedzy specjalistycznej, aw niektórych przypadkach dodatkowych certyfikatów i licencji.
W zadaniach bez zlecenia
Zgodnie z najnowszymi danymi Indeed, małe firmy szukają najwięcej dla kierowców ciągników i taksówek wśród otworów, które nie wymagają wykształcenia wyższego. Te informacje potwierdzają wcześniejsze dane z Indeed pokazujące najbardziej pożądane zlecenia transportowe wśród małych firm w USA.
$config[code] not foundRzeczywiście wykorzystuje oferty pracy w Indeed.com do swoich danych o zatrudnieniu.
Biura obsługi klienta, stanowiska sprzedaży i stanowiska kierownicze były również jednymi z najbardziej pożądanych miejsc pracy, które nie wymagają wykształcenia w małych firmach.
Kierowcy ciężarówek dostawczych to szósta najczęściej poszukiwana praca niepubliczna potrzebna małym firmom. Pracownicy opieki nad dziećmi są siódmym, specjaliści od komputerów są ósmym najbardziej potrzebnym, asystenci administracyjni są dziewięciolatkowi, a kierownicy usług gastronomicznych dziesiąty.
Małe firmy uczą się jednak, że brak wymogu stopnia niekoniecznie oznacza, że znalezienie odpowiedniego kandydata będzie łatwe. Właściciele małych firm prawdopodobnie będą chcieli, aby ktoś pasował do konkretnych potrzeb, a to może wymagać specjalnej certyfikacji, której prawdopodobnie nie można zdobyć w college'u.
Kolejną przeszkodą dla małych firm jest to samo, co w zatrudnianiu każdego - większe firmy, które chcą tych samych pracowników.
Daniel Culbertson, ekonomista Indeed, mówi: "Chociaż te stanowiska często nie wymagają dyplomu, dla wielu z nich wciąż istnieją bariery wejścia. Oprócz poszukiwania osób poszukujących pracy z doświadczeniem, firmy są inteligentne, aby zapoznać się z uznanymi w branży certyfikatami, które pomogą im przeskanować najbardziej wykwalifikowanych kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną.
"Oczywiście osoby poszukujące pracy najprawdopodobniej będą najbardziej atrakcyjne dla konkurencyjnych pracodawców".
Zanim zaczniesz szukać jednego z tych miejsc pracy, dobrze byłoby zapoznać się z tajnikami pracy, którą chcesz wypełnić. Będziesz chciał dowiedzieć się, jakie kwalifikacje chcesz uzyskać od swojego kandydata, a jakie negocjować.
Zdjęcie: Indeed.com
Więcej w: Tabela tygodnia 1
