Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej z dyrektorem szkoły katolickiej wiąże się nie tylko z oceną twojego doświadczenia i zdolności do wykonania pracy, ale także z oceną twoich osobistych przekonań i ich udziałem w roli. Najprawdopodobniej będziesz musiał wyjaśnić, w jaki sposób twoja wiara wpłynie na twoje relacje ze studentami i personelem, a także pokazać, dlaczego jesteś najlepszym liderem w szkole.
Zrozum proces
Po pierwsze, poznaj proces katolickiej rozmowy głównej, abyś nie był zaskoczony, kiedy przyszedłeś. Wywiady są zwykle wykonywane w panelu, w którym będziesz przesłuchiwany przez kilka osób jednocześnie. Każdy członek panelu może mieć arkusz wyboru, który pokazuje, czego szuka, więc nie zdziw się, jeśli odnoszą się do papieru, zadając ci pytania lub robiąc częste notatki. Osoby w panelu mogą się różnić, ale mogą składać się z co najmniej jednego członka personelu wykonawczego, proboszcza i rodzica.
$config[code] not foundPrzestudiuj szkołę
Zanim przejdziesz do wywiadu, upewnij się, że wykonałeś pracę domową i znasz szkołę w tył i w przód. Oznacza to, że rozumiesz mocne i słabe strony szkoły i jesteś przygotowany na rozmowę o nich podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Badanie szkoły może obejmować przeglądanie strony internetowej szkoły, czytanie artykułów o szkole i rozmowę z innymi osobami, które tam pracowały lub uczęszczały do szkoły. Czy szkoła jest silna w środowisku akademickim, ale słaba w lekkiej atletyce? Czy program jest na bieżąco z nowoczesną technologią? Czy szkoła pozostaje w budżecie? Poszukaj sposobów, by pochwalić szkołę, ale także daj konkretne pomysły, w jaki sposób możesz pomóc naprawić słabe punkty szkoły.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingPrzygotuj się na pytania oparte na wierze
Jeśli zamierzasz prowadzić szkołę katolicką, konieczne jest, aby twoja wiara była siłą napędową w twoim życiu. Zostaniesz zapytany, jak twoja wiara wpłynie na twoje plany dotyczące szkoły i relacji z personelem, rodzicami i uczniami. Najprawdopodobniej zostaniesz zapytany o swój rozwój duchowy i o to, do kogo chodzisz. Dowiedz się, czy szkoła ma jakieś przysięgi moralnego postępowania, które musisz podjąć. Czy jesteś gotowy na złożenie przysięgi? Bądź gotowy, aby porozmawiać o tym, w jaki sposób twoja wiara poprowadzi Cię do radzenia sobie ze studentami i pomoże w opracowaniu programu nauczania.
Przygotuj się na trudne pytania
Każda rozmowa kwalifikacyjna na główne stanowisko będzie wymagać trudnych pytań dotyczących radzenia sobie z problemami dyscyplinarnymi, problemami kadrowymi i tym, jak twoja wiara jest zaangażowana w te sytuacje. Jeśli w twoim CV są jakieś słabe punkty, przygotuj się również na ich wyjaśnienie. Najprawdopodobniej zostaną ci zadane trudne pytania, na przykład, jak poradzisz sobie z nauczycielem, który nie przestrzega kodeksu postępowania w szkole lub w jaki sposób zbliżysz się do ucznia, który działa i sprawia kłopoty swoim rówieśnikom.
