Bycie nową osobą w pracy może sprawić, że wielu spokojnych ludzi doświadcza początku społecznego niepokoju. Jako osoba, która przez jakiś czas przebywała na pokładzie, możesz łatwo ułatwić przejście nowego współpracownika na nową pracę, pokazując, że witasz ją i pomagasz jej czuć się jak w domu.
Wstępne pozdrowienia
Nie wstydź się przedstawiać siebie swojemu nowemu współpracownikowi. Prawdopodobnie jest zdenerwowana, a twoje powitanie pomoże nie tylko przełamać lody, ale także sprawić, że poczuje się mile widziana. Po prostu podejdź do niej z wyciągniętą ręką i powiedz: "Witaj, nazywam się John Doe i cieszę się, że będziesz z nami pracować". Kontynuuj swoje powitanie z kilkoma pytaniami - ale nie z inkwizycją - o tym, jak długo mieszkała w okolicy i jak słyszała o tej pracy. Spraw, aby twoje powitanie było skuteczne, patrząc jej w oczy, mówiąc wyraźnie i używając zarówno imienia, jak i nazwiska, radzi stronie internetowej EmilyPost.
$config[code] not foundUczynienie Go wygodnym
Zbyt często nowi pracownicy docierają do pracy tylko po to, by stwierdzić, że brak komunikacji spowodował nieprzygotowanie biura lub linii telefonicznej, która wciąż nie jest połączona. Częścią autentycznego powitania nowego kolegi jest zabranie go nieco pod swoje skrzydła. Podaj mu adres e-mail osoby odpowiedzialnej za podłączenie linii telefonicznej. W międzyczasie możesz iść z nim w dół korytarza i pomóc mu znaleźć dodatkowe krzesło lub zapasy, których potrzebuje od razu, aż jego kierownik otrzyma szansę, aby pomóc mu zorganizować swoje biuro.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingPrzedstawienia
Przedstaw swojemu nowemu koledze współpracowników. Powiedz: "Dan, chciałbym, żebyś poznała Ann. Dzisiaj jest jej pierwszy dzień w księgowości". Pomoże to mniej wychodzącym współpracownikom powitać nowego kolegę w sposób, który sprawi, że poczuje się mile widziana w domu. Nie zapomnij przedstawić jej także osobom spoza departamentu. Będzie to dla niej pomocne, na przykład, wiedzieć, kim są ochroniarze. Po prostu nie próbuj przedstawiać jej wszystkim od pierwszego dnia. To może być przytłaczające i prawdopodobnie zapomni o imionach i stanowiskach.
Poproszę ją o lunch
Powtórz powitanie, prosząc swojego nowego kolegę na lunch. To pozwoli jej uniknąć niezręczności jedzenia po cichu przy biurku pierwszego dnia. W drodze na lunch wskaż ulubione restauracje na wynos i pokaż jej, gdzie znajdują się najlepsze miejsca parkingowe. Z pewnością doceni, że niedługo ujrzy światło dzienne. Poinformuj ją, że jest gotowa dołączyć do ciebie w czasie przerwy obiadowej i gry towarzyskiej, aby nie musiała czuć się dryfowana podczas pierwszych dni w firmie.
