Referencje sprawiają, że świat pościgowy się kręci. Profesjonalne referencje informują potencjalnego pracodawcę o dotychczasowej wydajności pracy. Osobiste odniesienie mówi o twojej postaci i twoich umiejętnościach, a nie o życiu zawodowym. Kiedy szukasz nowej pracy, odniesienia zawodowe są ważniejsze.
Profesjonalne a osobiste referencje
Profesjonalnym punktem odniesienia jest ktoś, kto widział cię w pracy i wie, z czym chcesz pracować. Gdy zostaniesz poproszony o podanie referencji, wybierz kogoś, z kim pracowałeś na co dzień w ciągu ostatnich pięciu do siedmiu lat, przez co najmniej sześć miesięcy. Może to być były pracodawca lub przełożony lub współpracownik lub klient. Chcesz kogoś, kto może szczegółowo opisać Twoje umiejętności, mocne strony i wydajność.
$config[code] not foundNawet jeśli formularz wniosku również dotyczy osobistych referencji, nie będą one miały tak dużego znaczenia jak profesjonalne. Są najważniejsze, gdy zaczynasz karierę i nie masz znaczącej historii pracy, którą chcesz udostępnić, lub wracasz do pracy po długiej przerwie. Odnośniki te mogą omawiać Twoją osobowość, umiejętności ludzi, inteligencję i zdolność do wykonywania zadań.
Picking Your References
Połóż poważną myśl w ludziach, których wymieniłeś w obu kategoriach. Musisz mieć odpowiedni typ znajomości dla odniesienia. Kiedy masz listę kilku osób, zapytaj ich, czy są gotowi odpowiedzieć na pytania od potencjalnych pracodawców. Aby uzyskać profesjonalne referencje, potrzebujesz ludzi, którzy znają twoje mocne strony i będą malować pozytywny obraz twoich umiejętności. Letni komentarz dawnego przełożonego nie dostarczy ci oferty pracy. Poinformuj swoje referencje o szczegółach pracy, którą wykonują, aby znały rodzaj umiejętności i historie sukcesu, które warto podkreślić.
W przypadku osobistych referencji nie potrzebujesz kogoś, kto jest bardzo blisko ciebie, na przykład twojego współmałżonka lub rodzeństwa. Pracodawcy wiedzą lepiej, niż zakładają, że uzyskają obiektywny pogląd. Najlepiej jest wymienić kilka osób, które mogą omawiać różne części twojego życia osobistego. Dobry wybór to nauczyciel, pastor lub szef programu wolontariatu, w którym uczestniczysz.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingZawiadomienie o zaliczce
Poinformuj o swoich referencjach, kiedy masz rozmowę i kiedy spodziewasz się, że twoje referencje mogą zostać wykorzystane. To da im czas na przygotowanie. Istnieją typowe pytania, których powinny oczekiwać najbardziej profesjonalne referencje od potencjalnego pracodawcy, takie jak:
- Opowiedz nam o kandydacie.
- Jakie są jego mocne strony?
- Jakie są jej słabości?
- Dlaczego odszedł z pracy?
- Czy mógłbyś z nią pracować, czy też znowu ją zatrudnić?
Jest to jeden z powodów, dla których ważne jest wcześniejsze powiadomienie. Odniesienie nie może odmówić uznania, że masz słabe punkty. Każdy ma słabości. Jednocześnie referencja nie chce powiedzieć niczego, co sprawia, że wyglądasz jak zła inwestycja.
Czy profesjonalni referencje będą rozmawiać?
Jednym z problemów związanych z referencjami zawodowymi jest to, że mogą nie być w stanie powiedzieć niczego poza podstawami. Firma, z którą przeprowadzasz wywiady, może otrzymać profesjonalny list polecający, potwierdzający daty zatrudnienia i stanowisko, ale nic więcej. Jest to szczególnie prawdziwe w przypadku negatywnych odniesień, z obawy, że ty lub inny pracownik popełnisz przestępstwo i pozwiesz go. Niektóre stany chronią pracodawców, którzy dają uczciwe, ale negatywne opinie, ale to nie przeszkadza komuś w złożeniu pozwu.
Nawet pozytywne odniesienia mają ryzyko. Jeśli firma daje jednemu byłemu pracownikowi dobre referencje, ale inny pracownik otrzymuje mierne referencje, drugi pracownik może domagać się dyskryminacji i podjąć kroki prawne. Im mniej powiedziane, tym lepiej.
Niektóre firmy mają oficjalną politykę, że nie dadzą ci niczego oprócz neutralnego, słusznego odniesienia do faktów. Jeśli jednak byłeś dobrym pracownikiem, Twój przełożony może podać referencje dotyczące kciuków, pomimo zasad firmy. Jeśli jednak wiesz, że nie możesz uzyskać pozytywnej rekomendacji, poszukaj informacji w innym miejscu.
