Od mediów społecznościowych po prawie każdy inny aspekt działalności firmy, zadania mogą być delegowane lub zlecane na zasadzie outsourcingu w zależności od potrzeb, aby zwiększyć produktywność. Ale kiedy delegujesz lub zlecasz na zewnątrz swoje operacje, upewnij się, że zwracasz uwagę na jakość i skutecznie zarządzasz kluczowymi komponentami swojej firmy. Przekazywanie odpowiedzialności za określone zadania nie oznacza ignorowania firmy lub pozwalania jej na prowadzenie przez kogoś innego.
$config[code] not foundZarządzanie
Myśli o tym, jak delegować. Ten post dotyczy delegowania działań w mediach społecznościowych, ale może dotyczyć delegowania w niemal każdej części Twojej firmy. W pewnym momencie najprawdopodobniej będziesz musiał sprawić, aby inni poradzili sobie z niektórymi z twoich zadań w miarę rozwoju firmy. Upewnij się, że potrafią obsłużyć te role. SEO i marketing w mediach społecznościowych
Z niewielką pomocą przyjaciół. Przedstawienie swojego kolejnego produktu lub usługi i naprawdę wzbudzanie emocji wokół niego może być łatwiejsze, gdy już korzystasz z pomocy osób, które już znasz, swoich fanów. Oto jak pozyskać obecnych szczęśliwych fanów i klientów do następnego ruchu. CreateHype
Przedsiębiorczość
Klucz do sukcesu małych firm. Sukces małego biznesu, podobnie jak sukces w tak wielu innych sprawach, nie oznacza unikania błędów i robienia wszystkiego dobrze. Zamiast tego kluczem jest zrozumienie, że gdy coś pójdzie nie tak, nie możesz przestać. Ważne jest utrzymywanie tempa. The Frugal Entrepreneur
Przedsiębiorczość nie jest dla wszystkich. Oto spojrzenie na przedsiębiorczość (w tym na małe firmy) oraz niektóre związane z tym ryzyko / nagrody. Chociaż istnieje wiele pozytywnych aspektów życia w stylu życia przedsiębiorcy, oto kilka aspektów, z którymi będziesz musiał sobie poradzić. Matt Report
Zasoby
Nauka małych firm. Upamiętniając ostatnie święta, przyglądamy się strasznym błędom doświadczonym przez innych przedsiębiorców i temu, czego nauczyło ich ono w sprawach biznesowych. Być może ucząc się na złych doświadczeniach innych, możesz uniknąć własnych. Przedsiębiorca
Jak zlecić na zewnątrz potrzebne projekty. Od projektu strony internetowej do projektów badawczych może być potrzebna praca dla Twojej firmy, której nie masz czasu. Nie ma problemu. Oto prosty przegląd wideo, w jaki sposób zlecić outsourcing tam, gdzie jest to wymagane. ScottFox
Strategia
Promowanie od wewnątrz. Innym sposobem delegowania obciążeń jest poproszenie obecnych pracowników o podjęcie różnych ról i prawdopodobnie o więcej luzu, ale uwaga. Prośba o więcej pracy z obecnych pracowników będzie Cię kosztować więcej, w ten czy w inny sposób. Bloomberg Businessweek
Z odrobiną dodatkowego wysiłku. Korzyści z outsourcingu lub delegowania niektórych zadań można dostrzec nie tylko w zwiększonej produktywności czy w przenoszeniu określonego projektu. Może również pomóc w poprawie wyników finansowych, zwalniając swój czas na marketing i inne działania, które mogą poprawić rentowność. Marketing M4B
Pierwsze kroki
Budowanie wirtualnego zespołu. Stworzenie wirtualnego zespołu to kolejny sposób na rozszerzenie działalności, przy jednoczesnym delegowaniu odpowiedzialności na większą grupę. Ale stworzenie efektywnego wirtualnego zespołu wymaga wysiłku. Oto kilka rzeczy do rozważenia. Startup Professionals Musings
Jak zacząć. Bez względu na to, jaką działalność prowadzisz, ważne jest zrozumienie podstaw. Możesz delegować wiele aspektów swojej działalności i zlecać na zewnątrz wiele prac, które należy wykonać, o ile dbasz o to, co ważne. Wieśniak! Doradca dla małych firm
2 Komentarze ▼
