Wyniki drugiego sondażu Sustainability & Innovation Survey dla globalnych liderów korporacyjnych przeprowadzonego przez MVS Sloan Management Review i Boston Consulting Group sugerują, że zielone praktyki są mocno zakorzenione w świecie biznesu. Prawie 60 procent z 3000 ankietowanych firm twierdzi, że zwiększa inwestycje w zrównoważony rozwój.
Być może najciekawsze jest objawienie czemu oni to robią. Około połowa ankietowanych twierdzi, że największym powodem jest reputacja marki i przekazanie klientowi zielonego wizerunku - nie po to, by oszczędzać pieniądze (choć jest to również powszechny powód).
$config[code] not foundWyniki potwierdzają to, co wiele firm już wie: Konsumenci zmienili swoje nawyki zakupowe i zwracają większą uwagę na wiadomości dotyczące zrównoważonego rozwoju firm, którym patronują. Jest to trend mało prawdopodobne, aby odejść w najbliższym czasie, a firmy, które nie rozumieją tego ryzyka pozostanie w tyle.
Wyniki ankiety wskazują, że małe firmy pozostają w tyle za większymi konkurentami, jeśli chodzi o zrównoważony rozwój: Tylko 9 procent ankietowanych firm zatrudniających mniej niż 1000 pracowników zostało sklasyfikowanych jako "akceptujących" zrównoważonych praktyk biznesowych, w porównaniu do 34 procent firm zatrudniających ponad 10 000 pracowników.
Więc co robić w małej firmie?
Jeśli nie zacząłeś poważnie przyglądać się, jak poprawić wpływ Twojej firmy na środowisko, zacznij teraz. Możesz zacząć od oceny zużycia energii przez Twoją firmę (nawet uzyskaj audyt, jeśli twoje urządzenia są wystarczająco duże, aby je uzasadnić). Spójrz również na odpady swojej firmy i dowiedz się, w jaki sposób możesz więcej oddać do recyklingu i wysłać mniej na składowiska. Zasadniczo, musisz uzyskać pełny obraz tego, gdzie Twoje firmy stoją w kategoriach zrównoważonego rozwoju.
Po zebraniu danych chodzi o wspólne ułożenie realnego planu zrównoważonego rozwoju, który wyjaśnia, w jaki sposób zamierzasz zmniejszyć swój wpływ na środowisko, a następnie, w razie potrzeby, kontynuując i aktualizując ten plan. Wiele firm tworzy teraz zielone zespoły pracowników jako skuteczny sposób na zaangażowanie pracowników w dyskusję i uzyskanie ich wpisowego. Pracownicy mogą również mieć pomysły, o których nie myśleliście.
A gdy już zaczniesz działać na zielono, masz fantastyczną okazję, by przekazać te dobre uczynki swoim klientom. Ale jest też świetna okazja, by zepsuć. Wiele firm nie wie, jak skutecznie przekazać swoje zielone przesłanie i czy stać się kluczowym elementem ich działań marketingowych. Oto kilka pomysłów na ulepszenie twojego zielonego marketingu.
