Statystyki dotyczące równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym pracowników (INFOGRAFIKA)

Znalezienie równowagi między pracą a życiem prywatnym, gra słów nie jest zamierzona, jest w toku. I w świecie, w którym twoja praca może podążyć za tobą wszędzie, znalezienie tej równowagi staje się coraz trudniejsze. Nowa infografika z Family Living Today and Now Sourcing pokazuje, dlaczego jest to szczególnie trudne dla pracowników w USA.

W porównaniu do 38 krajów Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD) Stany Zjednoczone zajmują pozycję nr 30 w zakresie równowagi między pracą a życiem prywatnym. Kilka powodów, dla których jest tak niski, to fakt, że 11,4 procent Amerykanów pracuje 50 lub więcej godzin tygodniowo, a spędzają 11,4 godziny na codzienną rozrywkę i osobistą opiekę. Z drugiej strony, kraj numer jeden, Holandia, ma tylko 0,5 procent osób pracujących w tych długich godzinach i poświęca 15,9 godziny na rozrywkę i opiekę osobistą.

$config[code] not found

Kwestia równowagi między życiem zawodowym a prywatnym wydaje się być ważniejsza dla millenialsów niż dla starszych pracowników. A dla małych firm zatrudniających tę grupę, wprowadzenie polityk, które umożliwiają tę równowagę, jest kluczem do dłuższego i szczęśliwszego zatrudnienia.

Niektóre z innych statystyk bilansu życia zawodowego i życia

W USA pełnoetatowi pracownicy spędzają w pracy 8,35 godziny, podczas gdy kobiety pracują 7,84 godziny. A zatrudnionych dorosłych, 33 procent pracuje w przeciętną sobotę, niedzielę lub wakacje. Doprowadziło to 66 procent pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin do powiedzenia, że nie wierzą oni, że mają równowagę między pracą a życiem prywatnym. Jeśli chodzi o płeć, infografika stwierdza, że kobiety częściej mówią, że mają dobrą równowagę między pracą a życiem prywatnym.

Kolejnym kluczowym punktem danych jest technologia 24/7. Ponieważ pracodawcy oczekują odpowiedzi w każdej godzinie, 57 procent pracowników twierdzi, że technologia zepsuła dzisiejszy rodzinny obiad. W tym samym czasie 40 procent stwierdziło, że jest w stanie odpowiedzieć na pilny email służbowy przy stole.

Co to jest minus?

Brak równowagi w domu i miejscu pracy ma negatywne konsekwencje krótko- i długoterminowe. Krótkoterminowy wpływ na dom został podkreślony przez 50 procent, mówiąc, że było mniej czasu dla rodziny i przyjaciół, a 40 procent miał czas spędzony z rodziną zrujnowany. W miejscu pracy 60% doświadczyło niskiego morale, 36 zgłosiło słabą produktywność, a 41% z nich miało taki sam udział, który powiedział, że jest duża rotacja i wypalenie / zmęczenie.

Długoterminowe skutki były bardziej niepokojące, ponieważ dotyczą zdrowia pracowników. Osoby pracujące dłużej niż 55 godzin tygodniowo są bardziej narażone na chorobę wieńcową i udar. Gdyby to nie było wystarczająco złe, ich ryzyko depresji i lęku było 1,66 i 1,74 razy wyższe w porównaniu do osób pracujących w wieku 35-40 godzin.

Znaczenie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym

Każdy ma inną definicję tego, co dla nich oznacza równowaga między pracą a życiem prywatnym. Ważną rzeczą do zapamiętania jest znalezienie równowagi, która jest odpowiednia dla Ciebie. Dla właścicieli małych firm, którzy są znani z długich godzin pracy w biurze, oznacza zatrudnianie najlepszych pracowników i wdrażanie odpowiedniej technologii do zarządzania firmą. Pozwoli ci to poświęcić więcej godzin na rozrywkę i osobistą opiekę.

Możesz zobaczyć pozostałe dane w tej wysoce informatywnej infografice poniżej.