Kiedy jesteś chory w dniu rozmowy kwalifikacyjnej, nie jest to czas na bycie bohaterem.Chociaż możesz lękać się anulowania wywiadu, który wymagał znacznego wysiłku, aby uzyskać, nie robisz sobie żadnych przysług, jeśli nie możesz funkcjonować w wywiadzie. Szybko anuluj rozmowę, działaj profesjonalnie i wyjaśnij, że możesz się spotkać w najbliższej przyszłości. Jeśli jednak uważasz, że nadal możesz wziąć udział w wywiadzie, zrób to, aby uniknąć ryzyka utraty pracy.
$config[code] not foundPowody do anulowania
Zanim zdecydujesz, czy przerwać rozmowę kwalifikacyjną, czy spróbować ją rozwiązać, pomyśl o tym, jak wyglądasz i czujesz się chory. Jeśli twoje objawy są jawne, takie jak częste kichanie lub cieknące oczy, lub masz coś zaraźliwego, uprzejmie jest anulować rozmowę. W artykule CBS News z 2012 r. Autorka Heather McNab podkreśla, że jeśli jest oczywiste, że jesteś chory, osoba przeprowadzająca wywiad może myśleć o twojej chorobie, a nie o tym, jak odpowiadasz na jej pytania. Podobnie, zastanów się, jak się czujesz. Jeśli jesteś leniwy i nie spodziewasz się, że będziesz świadomy i uprzejmy podczas rozmowy kwalifikacyjnej, możesz narazić swoją szansę na zatrudnienie.
Wyjaśnij swój powód do anulowania
Jak tylko podjąłeś decyzję, że nie powinieneś uczestniczyć w rozmowie kwalifikacyjnej, zadzwoń do pracodawcy, aby wyjaśnić sytuację. Załóżmy, że jesteś w pogodzie i możesz wziąć udział w rozmowie kwalifikacyjnej, jeśli jest to absolutnie konieczne, ale wolisz odłożyć rozmowę, aż poczujesz się lepiej. Podkreśl to nie chcesz ryzykować, że osoba przesłuchująca lub ktokolwiek inny w biurze będzie chory. Podkreślanie troski o innych jest wyraźnym sygnałem dla ankietera, że jesteś odpowiedzialny. Nawiązywanie połączenia telefonicznego to kolejny sposób na przekazanie odpowiedzialności i profesjonalizmu - nie bierz skrótu e-maila lub SMS-a.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingSpójrz do przodu
Kiedy rozmawiasz z osobą przesłuchującą, aby powiedzieć mu, że jesteś chory, nie mów zbyt długo o swojej chorobie. Może to sugerować, że jesteś chorym człowiekiem, a wielu pracodawców nie jest zainteresowanych zatrudnieniem kogoś, kto mógłby potencjalnie stracić dużo pracy. Po prostu powiedz, że jesteś chory i nie próbuj zbierać współczucia. Zamiast, zaproponuj kilka dat i godzin, w których możesz wziąć udział w rozmowie o makijażu. Powiedzmy na przykład: "Naprawdę przykro mi to anulować, ale jestem pewien, że za tydzień będę czuł się w 100 procentach, jestem wolny w poniedziałek, wtorek i środę cały dzień".
Kiedy nie anulować
Chociaż anulowanie rozmowy kwalifikacyjnej jest często właściwym rozwiązaniem, jeśli jesteś naprawdę chory, może to negatywnie wpłynąć na twoją zdolność do podjęcia pracy. Gdyby następny kandydat się wyróżnił, mogłaby otrzymać ofertę pracy, zanim będziesz miał okazję usiąść zza biurka zza biurka. Jeśli jesteś trochę chory i możesz wziąć udział w rozmowie kwalifikacyjnej i być profesjonalnym, zrób to. Jest to szczególnie ważne, jeśli osoba przeprowadzająca wywiad ma ograniczoną dostępność lub jeśli wywiad wymagał dużego wysiłku, by zaplanować.
