Jak zostawić pracę dla tymczasowych i trwałych stanowisk

Spisu treści:

Anonim

Podjęcie decyzji o pozostawieniu obecnej pracy na tymczasowe i trwałe stanowisko nie zawsze jest łatwą decyzją, ale istnieje wiele powodów, dla których ludzie wybierają tę ścieżkę kariery. Tymczasowe i trwałe prace pozwalają ci płacić rachunki, ale oferują swobodę pracy, kiedy i gdzie chcesz. Mogą również zapobiegać znudzeniu się tą samą rutyną. Jest kilka rzeczy, które powinieneś zrobić po odejściu z pracy, aby zapobiec spalonym mostom i przerwom w pracy.

$config[code] not found

Rozpocznij poszukiwania pracy

Zacznij szukać tymczasowej, stałej pracy, zanim opuścisz swoją obecną. Wypełnij wnioski w lokalnych agencjach pracy tymczasowej i wyjaśnij, że jesteś w trakcie rzucania pracy. Może być konieczne wyjaśnienie przyczyn rezygnacji, ale może to uniemożliwić agencji skontaktowanie się z pracodawcą w celu uzyskania referencji. Poinformuj agencję, że po odejściu może poprosić o referencję. Wypełnianie wniosków to dobry sposób na zaplanowanie kilku potencjalnych zadań przed ostatnim dniem, sugeruje magazyn Forbes.

List rezygnacyjny

Skomponuj list rezygnacyjny i zgłoś dwa tygodnie.Nigdy nie spalaj mostów z pracodawcą, zwłaszcza jeśli ciężko pracujesz i utrzymujesz dobre stosunki. Nie tylko będą w stanie dać ci dobre referencje, możesz chcieć wrócić do pracy dla nich. Podziękuj pracodawcy za możliwość i wspomnij o wszelkich nowych umiejętnościach, których się nauczyłeś podczas pracy dla nich, i przekaż dokładny ostatni dzień. Zachowaj list profesjonalny, przyjemny i na temat. Przekaż list kierownikowi firmy lub najlepiej szefowi działu zasobów ludzkich.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Mieć plan finansowy

Podczas gdy praca tymczasowa może czasami kosztować więcej niż stałe zatrudnienie, prawdopodobnie nie uzyskasz takich samych korzyści, jakie miałeś w przypadku kariery zawodowej. Musisz dowiedzieć się, jak zapłacisz za ubezpieczenie zdrowotne lub zaoszczędzić z góry na emeryturę, aby nie doszło do wygaśnięcia ubezpieczenia lub martwić się o przyszłe zarobki. Powinieneś wziąć pod uwagę aktualne statystyki bezrobocia. Według danych Biura Statystyki Pracy, w październiku 2013 r. Średnia długość pobytu osoby bezrobotnej wynosiła 36 tygodni. Może być konieczne pokrycie kosztów przez kilka miesięcy, zanim znajdziesz inną pracę, więc musisz mieć zaoszczędzone pieniądze lub inny sposób zapłaty.

Pozostań pozytywny

Po odejściu z pracy staraj się być pozytywnie nastawiony do poszukiwania pracy. Nie zmniejszaj żadnych pozycji tymczasowych tylko dlatego, że szukasz więcej pieniędzy lub uważasz, że nie masz doświadczenia. Zadania tymczasowe mogą zapewnić dodatkowe umiejętności i doświadczenie w przypadku płatnych miejsc pracy, a agencje mogą wysyłać na mniejszych zleceniach, aby określić, jak dobrze będzie pracować z większymi klientami.