Niezwykłe rozmowy biznesowe dotyczące:
- twórcze pomysły a prozaiczne rozwiązania,
- aktywne zaangażowanie w rozwijanie zespołu w stosunku do biernego zaangażowania, oraz
- Niezwykłe skupienie się na wizji, która ma znaczenie, a rozproszona aktywność w mniej istotnych kwestiach.
Niezwykłe marki biznesowe Nie pokój dla leniwego wykonawcy. Kiedy oceniasz siebie i swoich menedżerów, gdzie oni (oni) upadają? Czy chcesz powiedzieć prawdę o swoim zespole? Czy chcesz coś zrobić z tym, co odkrywasz?
$config[code] not found
ODPOWIEDNI PRZYWÓD
W "Czy jest dobrym liderem na tyle dobrym?", Yvonne DiVita daje perspektywę prowokującą do myślenia, z którym możesz się całkowicie nie zgodzić, ale to z pewnością zainspiruje Cię na pewnym poziomie. Według Yvonne: "Nie możesz być dobra, wystarczająco dobra ani nawet wspaniała - musisz być niezwykła." Ona mówi: "Niezwykli przywódcy skupiają się na tym, co nieoczekiwane. Przewidują przyszłość, mając pełną świadomość, że dotychczasowe osiągnięcia nie są gwarancją przyszłych sukcesów. "Podoba mi się ten pomysł, ponieważ pozwala nam to w pełni sprostać wyzwaniom życia i biznesu, i to właśnie tam znajduje się ekscytacja i kreatywność.
Niektórzy z nas chcą tworzyć rzeczy, które nigdy wcześniej nie istniały lub rozwiązywać coś, co wydaje się niemożliwym problemem. Nazywam te problemy możliwości . Niektórzy nazywają je bólami. Yvonne nazywa je wyzwaniami. Mówi: "Wyzwania mają formę intrygi, tajemnicy i trudów." To prawda.Koszt możliwości. Trudności uczą nas czegoś, a tajemnice ujawniają tajemnice zmieniające biznes. Ale tylko ci, którzy się w nich zagrzebują, odnoszą korzyść. Yvonne mówi, że tego typu chwile "wymagają szybkiego myślenia, kreatywnego myślenia i pewności siebie".
Chcę wiedzieć: czy jesteś gotowy na wyzwanie?
ODPOWIEDNIĄ WPŁYW
Jednym z największych obszarów zainteresowania małych firm jest marketing. Jeśli nie możemy tego naprawić, nie możemy przekazać informacji o naszym produkcie. W artykule "Dlaczego osoby uzależniające mają znaczenie dla małych firm", Ivana Taylor mówi: "Jesteśmy uwarunkowani, aby myśleć o gwiazdach jako wpływowych osobach, ponieważ jedna wzmianka o nich może podnieść sprzedaż produktów." Ale w Internecie są wpływowi - z lojalną publicznością -dookoła nas. Musimy tylko je znaleźć, a następnie budować z nimi szczere i wzajemnie korzystne relacje (Podpowiedź: dawaj, zanim się spodziewacie).
Ivana daje świetne rady na temat tego, jak odkryć wpływowe osoby, ale to, co mnie wyróżnia, to jej sposób myślenia zostać jeden. Mówi: "Właściwie staje się wpływowym i znanym z twoich umiejętności w danej branży lub obszarze tematycznym" jest kluczem i "wszystko, czego potrzeba, to wytrwałość i strategia." Pierwszy krok do jej strategii obejmuje poświęcenie czasu na "zbudowanie marka osobista. "
NIESAMOWITE MARKOWANIE
Teraz możesz nazwać proces budowania swojej osobistej marki pod innym nazwiskiem, ale chodzi o to, abyś wyróżniał się, abyś pamiętał z właściwych powodów. W "Trwałej wartości marek" John Mariotti mówi: "Marki są skrótem nazwy dla obietnicy i związku". I kiedy odnosi się do dużych firm, takich jak McDonald's i Google, jest to wartość dla właściciela małej firmy. Twoja firma oznacza coś, a jeśli zamierzasz stworzyć niezapomnianą markę, musisz zdecydować, czym jest "coś" i konsekwentnie ją promować.
John mówi, że aby budować wartość marki, "powinieneś budować relację, nigdy nie łamać obietnicy tego, co oznacza marka, a ta marka będzie trwać długo." Jako właściciele małych firm możemy zacząć od jasnych i konkretnych kroków dziecka:
- Jak masz na imię?
- Twój slogan?
- Twoje logo?
- Problem, który konsekwentnie rozwiązujesz?
- I jak John to ujął, jaka jest twoja "obietnica?"
Podejmowanie decyzji i tworzenie marki wymaga wysiłku, czasu i pieniędzy, ale w Internecie nie jest tak drogie, jak dawniej. Wiedząc, kim jesteś i konsekwentnie promując go w wiadomościach online, pomagasz w rozwoju marki i jej rozwoju. Artykuł Ivany "Dlaczego osoby uzależniające ma znaczenie dla małych firm" ma kilka linków, które pomogą ci rozwiązać ten problem.
Tylko pamiętaj: Tworzenie niezwykłego biznesu wymaga niezwykłego wysiłku w wielu obszarach, ale dlaczego Ty i Twoja firma nie mielibyście sprostać wyzwaniu?
1
