Można by pomyśleć, że pracodawcy będą pod wrażeniem faktu, że prowadzili Państwo własny biznes lub prowadzili prywatną praktykę. Ale jak się okazuje, to faktycznie może je wyłączyć. Kiedy jesteś sam, rekruterzy i menedżerowie ds. Rekrutacji mogą martwić się, że będziesz krótkoterminowym, który nie będzie długo pracował dla kogoś innego. Chociaż może to być nieuzasadniony strach, ostrożne sformułowanie w CV może pomóc w zmniejszeniu roli właściciela firmy, a zamiast tego skupić się na faktycznej pracy, którą wykonałeś.
$config[code] not foundSkoncentruj się na tym, co zrobiłeś
Zamiast wpisywania "właściciela" lub "jedynego właściciela" jako tytułu stanowiska, należy skupić się na faktycznych zleceniach, które wykonałeś. Jeśli na przykład byłeś właścicielem firmy inżynierskiej, wymień swoją pracę jako "Główny inżynier budownictwa lądowego" zamiast "CEO". Jeśli prowadziłeś prywatną praktykę jako psycholog, wymień "psychologa klinicznego" jako swój tytuł. W standardowych życiorysach podajesz tytuł pracy, daty zatrudnienia i nazwę firmy, a następnie punktory opisujące twoje obowiązki. W kulach opisz konkretne rzeczy, które zrobiłeś, odnosząc się do wykonywanej pracy, w przeciwieństwie do zadań związanych z własnością. Jako psycholog rozmawiaj o osiągnięciach z klientami zamiast o tym, jak zarządzałeś pracownikami lub zajmujesz się budżetami. Wymieniając nazwę firmy, rekruterzy mogą wywnioskować, że jesteś jej właścicielem, więc starannie zredaguj list motywacyjny, aby uniknąć ich odstraszenia. Wymień mocne strony, które odnoszą się do nowej pracy i powiedz, że nie możesz się skupić na tym, zamiast prowadzić firmę.
