Firma Woolworth's została założona w Nowym Jorku przez F.W. Woolworth, a początkowo była to franczyza z pięcioma dziesięcioma kupcami. Po ponad 115 latach działalności firma ta zamknęła swój pięcio- i dziesięciocentowy rynek w 1997 roku, by ostatecznie stać się Footlocker Inc. w 2001 roku. Ze względu na znajomość i popularność tej nazwy, nowoczesne firmy przyjęły nazwę swoich franczyz w Stanach Zjednoczonych. Królestwo, Niemcy i Australia, gdzie sklepy Woolworths powstały również w ramach oryginalnej ekspansji FW Woolworth & Co.
$config[code] not foundOdwiedź stronę internetową kariery Woolwortha, aby dowiedzieć się o historii i możliwościach zatrudnienia w Woolworths Ltd. Przeczytaj najczęściej zadawane pytania (najczęściej zadawane pytania) i ich sugestie dotyczące tworzenia doskonałej aplikacji. Woolworths twierdzi, że jest zaangażowana w różnorodność w miejscu pracy, wysokiej jakości obsługę klienta i zatrudnianie w oparciu o zasługi, aby zapewnić najlepszym potencjalnym pracownikom uzyskanie stanowisk, które najlepiej pasują do ich umiejętności.
Wyszukaj swoje otwarte pozycje w Internecie według obszaru geograficznego lub działu. Jeśli nic, co Ci się nie podoba, wydaje się być otwarte, wybierz z menu opcję "Wszystkie marki", aby wyświetlić wszystkie dostępne oferty pracy.
Prześlij zgłoszenie online z linku do strony Woolworths. Dołącz swoje CV do aplikacji, gdy ją prześlesz, lub wprowadź swoje wcześniejsze doświadczenie zawodowe do formularza online.
Poczekaj na wiadomość e-mail od Woolworths, aby potwierdzić, że otrzymała Twoją aplikację. Woolworths wyśle kolejną wiadomość e-mail z zaproszeniem do udziału w kolejnym etapie procesu rekrutacji lub odmówi ona zgłoszenia. Jeśli się powiedzie, wywiady z Woolworths na otwartych stanowiskach. Sprawdzą twoje referencje na etapie rozmowy kwalifikacyjnej.
Najpierw wywiady poprzez ocenę procesu grupowego. Wykorzystaj to jako okazję do zadawania pytań na temat firmy i jej pracowników. Przechodząc obok tego etapu, zostaniesz zaproszony na rozmowę jeden na jeden na kwalifikowane stanowiska lub może podejmiesz test umiejętności, aby ocenić kompetencje na danym stanowisku. Jeśli zostaniesz wezwany, porozmawiaj z kierownikiem linii lub obszaru, który będzie twoim menedżerem. Dowiedz się więcej o konkretnych funkcjach, o których myślisz i w jakich rozmowach szukasz.
Wskazówka
Weź ze sobą papierową kopię swojego CV i wywiady twarzą w twarz. Ubierz się profesjonalnie i skromnie na wszelkie wywiady, w których uczestniczysz.
W zależności od Twojej dostępności i potrzeb sklepu, do którego się zgłosiłeś, możesz nie zostać zatrudnionym do pracy przez wszystkie godziny, które masz otwarte na zatrudnienie.Ostrzeżenie
