W przeszłości cel w życiorysie służył do określenia "tego, czego chcesz". Nowoczesne, skuteczne życiorysy mają cele, które określają, co masz do zaoferowania pracodawcy. Twój cel bezpośrednio odnosi się do pracy, o którą się ubiegasz, a nie do ogólnej wiadomości. Jeśli cel nie zostanie starannie opracowany, Twoje CV zostanie odrzucone przez pracodawcę. Powinieneś wiedzieć, jakie elementy uwzględnić w celu, aby zaimponować potencjalnemu pracodawcy.
$config[code] not foundProfesjonalne dążenie
Kiedy pracodawca stara się o pracę, pożądany jest kandydat z zawodową aspiracją związaną z otwarciem pracy. Ta wiadomość może pochodzić z celu w twoim CV. Na przykład możesz wskazać, że kontynuujesz karierę w nauczaniu uczniów na poziomie szkoły podstawowej. Kiedy celowi brakuje takich informacji, pracodawca może nie wiedzieć, dlaczego zgłosiłeś się do pracy i dlaczego możesz być dobrze dopasowany. Nie chcesz spotkać się jako zawodnik wszystkich transakcji mających zastosowanie do wszystkich ofert pracy.
Doświadczenie
Twoja historia pracy na życiorysie może dostarczyć szczegółów twojego doświadczenia, ale aby poprosić pracodawcę o sprawdzenie twojego życiorysu do tego punktu, musisz zwrócić jego uwagę. Kiedy twój cel wskazuje na doświadczenie związane z pozycją, daje pracodawcy powody do dalszego rozważania Twojego CV. Cel jest zwykle ograniczony do nie więcej niż trzech zdań, więc możesz podać swoje lata doświadczenia, które poinformuje pracodawcę, że masz odpowiednią ilość czasu w karierze, aby być kompetentnym w danej pracy.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingUmiejętności
Umiejętności mogą obejmować zdolność do wykonywania zadań w wyniku specjalistycznej wiedzy. Może to być znajomość pewnych programów lub znajomość procesów wymaganych do wykonania pracy. Kiedy masz specjalistyczne umiejętności do pracy, dotknięcie krótko ich celu na życiorysie może od razu zaimponować pracodawcy. Nie każdy ma te same umiejętności, a niektóre umiejętności są trudne do zdobycia. Na przykład, jeśli ubiegasz się o pracę w infrastrukturze sieci głosowej, wskazując, że masz umiejętności w Cisco CUCM, Unity, Unity Connection, Unified Messaging i Voice Gateways mogą natychmiast przyciągnąć uwagę pracodawcy.
Branding
Aby uzyskać pozytywne i niezapomniane wrażenie z CV, musi mieć branding - co odróżnia cię od innych kandydatów. Na przykład, jeśli masz 10-letnie doświadczenie w marketingu, ale tak samo jak inny kandydat, branding da ci przewagę. Kiedy twój cel łączy twoje aspiracje zawodowe, doświadczenie i umiejętności, oferuje pełen pakiet, który będzie inny. Na przykład możesz wskazać w swoim celu, że jesteś kandydatem z 10-letnim doświadczeniem w pracy w międzynarodowym marketingu produktów i znasz marketing w mediach społecznościowych i marketing związany z mashable. To odróżni cię od kandydata, który może stwierdzić, że ma 10 lat doświadczenia w marketingu.
