Ankieta Staples.com znajduje nową technologię, meble wysoko na listach życzeń pracowników

Anonim

Ankieta Staples.com przeprowadzona w oczekiwaniu na 4 października obserwację "Ulepsz swój dzień pracy" stwierdza, że ​​nowa technologia i meble znajdują się wysoko na listach życzeń pracowników dotyczących ulepszeń biur. Ponad połowa ankietowanych pracowników podała zarówno meble biurowe (52 procent), jak i wystrój biurowy (51 procent) w klasie "C" lub niższej, a 41 procent podało technologię biurową "C" lub niższą.

$config[code] not found

Na szczycie listy życzeń ludzi dotyczących ulepszeń biura znalazły się:

  • Wyeliminowanie polityki biura (44 procent);
  • Umożliwienie lub zachęcanie do telepracy (41 procent);
  • Aktualizacja komputerów i innej technologii biurowej (37 procent);
  • Uzyskiwanie ładniejszych lub wygodniejszych mebli biurowych (35 procent); i
  • Zapewnienie większej liczby prywatnych obszarów pracy i bardziej elastycznych godzin pracy (po 34%).

Jedna rzecz, którą respondenci stwierdzili, że nie potrzeba poprawy, to szef, mimo pewnych typowych stereotypów. Prawie połowa (47 procent) respondentów przyznała swojemu szefowi solidną ocenę "A", a 78 procent oceniło swojego szefa jako "A" lub "B."

Dobrze zaopatrzone Breakrooms = Zwiększona wydajność

Kolejnym interesującym odkryciem jest to, że 57 procent pracowników biurowych musi kupować własne przekąski i napoje w pracy. W konsekwencji co drugi respondent zgłaszał opuszczenie biura na kawę lub przekąskę co najmniej raz dziennie, a niektórzy zgłaszali aż pięć podróży dziennie.

"Ponieważ firmy zastanawiają się, jak utrzymać motywację i produktywność swoich pracowników, mogą mieć na uwadze różne przystępne cenowo opcje usprawnienia swoich biur" - powiedziała Anabela Perozek, wiceprezes ds. Marketingu w Staples.com. "Staples ułatwia biurom pełną gamę produktów, od artykułów socjalnych po technologie i meble biurowe."

Adresowanie najważniejszych życzeń dotyczących ulepszeń pakietu Office

Staples.com oferuje te szybkie porady dotyczące ulepszania biura w sposób, który docenią zarówno pracownicy, jak i pracodawcy:

1. Zapasuj kuchnię lub pokój wypoczynkowy z kawą i przekąskami, które ożywią pracowników i utrzymają je przez cały dzień. Zapewnienie pożywnych przekąsek sprawia, że ​​pracownicy są zdrowi i produktywni.

2. Wykonaj inwentaryzację swojej technologii i wymień przestarzały sprzęt, który może utrudniać produktywność. W ciągu ostatnich kilku lat technologie, takie jak sieci bezprzewodowe i drukarki wielofunkcyjne, znacznie się rozwinęły, a ceny faktycznie spadły.

3. Rozważ wystrój biura i ulepszenia mebli, które nie wymagają całkowitego remontu. Po prostu wymiana starych, zużytych krzeseł biurowych i / lub redefiniowanie sal konferencyjnych może być prostym i niedrogim sposobem na uatrakcyjnienie i komfort pracy biura.

4. Uzbroić pracowników w technologie, które ułatwiają im telepracę. Tablety i notebooki zapewniają pracownikom możliwość wykonywania pracy z nimi wszędzie, niezależnie od tego, czy są w drodze, na stronie klienta, w sali konferencyjnej czy w domu.

5. Rozbudowując lub przeprojektowując biuro, weź pod uwagę kwestie prywatności pracowników. Wiele nowszych systemów mebli biurowych, takich jak preferowany system e3 panelu Staples, oferuje kreatywne sposoby na zachowanie prywatności przy jednoczesnym zachowaniu otwartego, opartego na współpracy środowiska.

Informacje o ankiecie:

Staples.com przeprowadził ankietę online ponad 300 pracowników biurowych w firmach różnej wielkości iw różnych branżach. Ankieta, zakończona we wrześniu 2011 r., Zadała uczestnikom szereg pytań dotyczących ich sympatii i niechęci do pracy, a także pomysłów na ulepszenie ich biura.

Informacje o zszywkach:

Staples jest największą na świecie firmą produkującą artykuły biurowe i zaufanym źródłem rozwiązań biurowych. Firma dostarcza produkty, usługi i ekspertyzy w zakresie materiałów biurowych, kopiowania i drukowania, technologii, obiektów i ubikacji oraz mebli. Firma Staples wynalazła koncepcję biura superstore w 1986 roku, a jej roczna sprzedaż wynosi 25 miliardów dolarów i zajmuje drugie miejsce na świecie pod względem sprzedaży e-commerce. Z 90 000 współpracowników na całym świecie Staples prowadzi działalność w 26 krajach w Ameryce Północnej i Południowej, Europie, Azji i Australii, co ułatwia firmom każdej wielkości i konsumentom. Siedziba firmy znajduje się poza Bostonem. Więcej informacji o Staples (Nasdaq: SPLS) można znaleźć na stronie www.staples.com/media.