Wybór ścieżki kariery jest ważną decyzją, która wpłynie na całe twoje życie. Wiele osób nie ma pewności, w którą stronę iść, ponieważ mają wiele zainteresowań i naturalnych talentów. Test oceny kariery może pomóc ci to rozwiązać. Dostępne są różne rodzaje testów, których celem jest sprawdzenie Twojej zdolności, osobowości i zainteresowań.
Testy umiejętności
Testy umiejętności w Aptitude zazwyczaj służą do identyfikacji twoich obecnych mocnych stron i umiejętności, aby określić, w jaki sposób można je natychmiast zastosować. Te testy kariery zazwyczaj mierzą tylko bieżące kompetencje, ale nie zdolność danej osoby do uczenia się nowych rzeczy. Według Career Planner, tego typu testy są dobre w dopasowaniu naturalnych upominków danej osoby do określonych opcji kariery, ale nie mają zdolności przewidywania, w jaki sposób interesy i pasje danej osoby są brane pod uwagę w decyzji zawodowej. Na przykład osoba może być osobą "naturalną" i mieć dobre umiejętności mówienia, ale brakuje jej umiejętności prowadzenia lub "łowczego", aby odnieść sukces w karierze sprzedażowej.
$config[code] not foundTesty osobowości
Testy kariery osobowości zazwyczaj identyfikują sposób, w jaki osoba zazwyczaj zachowuje się w określonych sytuacjach, a także preferowane metody pracy i komunikacji. Według strony internetowej "The Personality and Aptitude Career Tests" ocena Myers-Brigg jest powszechnie stosowanym testem tego typu, oznaczającym ludzi według ich psychologicznej "dychotomii" opisanej w kategoriach ekstrawersji / introwersji, wyczucia / intuicji, myślenia / odczuwania i osąd / percepcja. Na przykład, jeśli jesteś introwertykiem, co oznacza, że uzupełniasz swoją energię, wchodząc do swojego wewnętrznego świata i zastanawiając się nad rzeczami, i intuicyjnie podejmujesz decyzje, możesz rozpocząć karierę jako artysta lub pisarz.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingTesty odsetkowe
Testy kariery zainteresowań zadaj szereg pytań na temat swoich zainteresowań i zainteresowań, aby dopasować Cię do kariery, którą możesz być pasjonatem. Na przykład osoba, która kocha zwierzęta i naukę, prawdopodobnie byłaby zainteresowana kontynuowaniem kariery weterynarza. Testy te mogą również pomóc Ci odkryć przeszłe zainteresowania, o których być może zapomniałeś, co może być pomocne, jeśli rozpoczynasz drugą karierę.
Różne testy kariery
Niektórzy ludzie lubią brać różne, czasem nie-naukowe, testy kariery, takie jak te, które pasują do wyboru pracy do twojego znaku astrologicznego, preferencji dotyczących koloru lub danych liczbowych. Tego typu testy są zwykle podejmowane wyłącznie w celach rozrywkowych.
