Opis stanowiska dla szefa marketingu i sprzedaży w firmie odzieżowej

Spisu treści:

Anonim

Kierownik marketingu i sprzedaży w firmie odzieżowej śledzi sprzedaż produktów i zapewnia sukces przyszłych kampanii marketingowych. Może analizować numery sprzedaży lub komunikować się bezpośrednio ze sprzedawcami, aby poznać potrzeby klientów. Aby zdobyć tę pozycję, potrzebujesz licencjatu z biznesu, finansów lub dziedziny związanej z modą, a także z wieloletnim doświadczeniem w branży odzieżowej związanej ze sprzedażą i marketingiem.

$config[code] not found

Analizowanie sprzedaży i tworzenie budżetów

Kierownik działu sprzedaży i marketingu firmy odzieżowej rozumie, ile firma może sprzedać, ile powinna wyprodukować i ile trzeba będzie reklamować. Wymaga to zrozumienia rynków w większym przemyśle odzieżowym. Na przykład szef sprzedaży i marketingu może zobaczyć, że sukienki i akcesoria dla dorosłych są najlepszymi sprzedawcami, ale to, że odzież męska nie jest tak dobrze sprzedawana. Kierownik marketingu i sprzedaży może chcieć stworzyć budżet, który pozwoli zwrócić większą uwagę na odzież damską, aby firma mogła zdominować określoną część rynku.

Tworzenie publicznej twarzy

Jako wysokiej klasy specjalista od marketingu, szef działu marketingu i sprzedaży musi ściśle współpracować z kreatywnymi profesjonalistami z działów marketingu lub reklamy, aby wymyślić opisy, obrazy i hasła dotyczące ubrania firmy. Podobnie, musi zrozumieć, gdzie i jak sprzedawać ubrania. Marketingowe stroje casualowe dla młodych kobiet mogą wymagać koncentracji na modnych stronach internetowych, a moda couture wymaga koncentracji na pokazach mody i reklamach w specjalistycznych czasopismach.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Monitorowanie potrzeb klientów

Jedną z kluczowych umiejętności dla szefa marketingu i sprzedaży jest komunikacja. Szef sprzedaży i marketingu musi nie tylko być w stanie przekazać obraz i wartości firmy odzieżowej, ale także być w stanie uzyskać informacje niezbędne do stworzenia realistycznych budżetów i skutecznych kampanii marketingowych. Na przykład, jeśli badania rynkowe dostarczą dowodów, że konsumenci uważają, że wyglądają na przestarzałe, szef marketingu musi znaleźć bardziej aktualne style. Obowiązek ten obejmuje także utrzymywanie liczby sprzedaży w różnych sklepach w poszczególnych regionach.

Nadzorowanie działu sprzedaży i marketingu

W większości przypadków szef marketingu i sprzedaży ma zespół menedżerów, których musi instruować. Menedżerowie ci mogą reprezentować działy sprzedaży, a także działy, które tworzą i sprzedają reklamy.Oznacza to, że szef marketingu i sprzedaży musi być dobrze zorientowany w różnych procedurach. Musi konsultować się z menedżerami i pracownikami, którzy kierują sprzedażą i tworzą kampanie, które przemawiają do klientów. Chociaż szef może nie podejmować wielu praktycznych decyzji, zwykle musi podpisywać się pod dużymi decyzjami i opracowywać strategie big-picture.