Usuń partnerów za pomocą StartUpHire na nowych funkcjach rekrutacyjnych

Anonim

FORT LAUDERDALE, FL (informacja prasowa - 10 stycznia 2012 r.) - Unrabble, startup w chmurze koncentrujący się na pomaganiu małym i średnim firmom w zatrudnianiu nowych pracowników, ogłosił dziś partnerstwo z StartUpHire, największą internetową bazą danych miejsc pracy w startupach. Najnowsza wersja oprogramowania Unrabble oferuje dedykowaną integrację z StartUpHire, umożliwiając menedżerom ds. Rekrutacji bezproblemowe publikowanie ofert pracy na głównej tablicy ogłoszeń o pracę.

$config[code] not found

"Rekrutacja najlepszych talentów dla startupów często może być drenażem czasu i zasobów, dlatego rozbudowana wyszukiwarka ofert pracy, którą zapewnia StartUpHire, w połączeniu z tym, w jaki sposób Unrabble usprawnia proces rekrutacji, jest aplikacją dla początkujących, którzy muszą zatrudniać", powiedział Kevin Watson, dyrektor generalny i współzałożyciel firmy Unrabble. "Unrabble zapewnia start-upom oprogramowanie do rekrutacji HR, które jest tak elastyczne i uniwersalne jak ich działalność".

Funkcja "Unrabble" umożliwia startupom publikowanie ofert pracy na wielu tablicach ogłoszeń i portalach społecznościowych w razie potrzeby bez obawy o utonięcie w życiorysach. Oprogramowanie do rekrutacji online zapewnia starterom lepsze podejście do zatrudniania niż tradycyjne oprogramowanie HR, które często jest uciążliwe, a następnie wznawia analizy słów kluczowych. Zamiast tego osoby poszukujące pracy tworzą interaktywne profile, które trafiają do Unrabble, gdzie startupy mogą przeglądać zebrane dane, które są znacznie bardziej wszechstronne niż typowa aplikacja lub wznowienie. W oparciu o kryteria, które wybierają menedżerowie ds. Rekrutacji w celu znalezienia zatrudnienia, Unrabble automatycznie wyszukuje najlepszych kandydatów, redukując w ten sposób godziny spędzane na przeglądaniu złych życiorysów.

"StartUpHire chce ułatwić młodym firmom znalezienie wyspecjalizowanego talentu, który jest kluczowym elementem ich sukcesu" - powiedział Steve Roberson, dyrektor generalny StartUpHire. "Integracja z innymi potężnymi narzędziami SMB takimi jak Unrabble pozwala nam dotrzeć do szerszej społeczności startupów."

Inne funkcje Unrabble obejmują zintegrowany system przesyłania komunikatów, który pozwala menedżerom zatrudnić menedżerów do prywatnej komunikacji z kandydatami do pracy bez konieczności ujawniania swojego adresu e-mail lub numeru telefonu. Menedżerowie ds. Rekrutacji mogą również zaprosić współpracowników do przeglądu profili najlepszych kandydatów, umożliwiając kolegom ocenianie każdego z nich, a także dodawanie dyskretnych komentarzy.

Wykorzystując wykres społeczny, Unrabble umożliwia kandydatom łączenie ich profili z witrynami takimi jak LinkedIn®, Twitter® i Facebook®, które są następnie włączane do profilu interaktywnego dla każdego kandydata. Solidne profile interaktywne umożliwiają zatrudnianiu menedżerów w startupach do bardziej holistycznego przedstawienia swoich kwalifikacji, w tym ich profili w mediach społecznościowych.

Ceny i dostępność

Bezpłatna 30-dniowa ocena programu Unrabble jest dostępna na stronie www.unrabble.com. Ceny za Unrabble zaczynają się od 29 USD miesięcznie w wersji podstawowej, podczas gdy wersja Pro kosztuje 49 USD miesięcznie.

O grze StartUpHire

StartUpHire to wyszukiwarka ofert pracy, której celem jest rekrutacja wyjątkowych talentów do miejsc pracy w rozwijających się przedsiębiorstwach. Naszą misją jest łączenie utalentowanych osób z ekscytującymi możliwościami kariery w różnego rodzaju start-upach oraz przyspieszenie procesu budowania zespołu dla firm i ich inwestorów. Są to jedne z najbardziej satysfakcjonujących karier na świecie, ale historycznie były trudne do zidentyfikowania. www.StartUpHire.com

O Unrabble

Unrabble to firma tworząca oprogramowanie do przetwarzania w chmurze, która pomaga firmom w dokonaniu kolejnego świetnego zatrudnienia. Oprogramowanie oszczędza czas i pieniądze firmom, automatyzując zadania związane z podstawowymi zadaniami, automatycznie rankingując najlepszych kandydatów na podstawie umiejętności, weryfikując roszczenia za pośrednictwem sieci społecznościowych i zapewniając funkcje o znaczeniu krytycznym, które pomagają małym i średnim firmom podejmować rozsądne decyzje o zatrudnieniu. Dowiedz się więcej na stronie www.unrabble.com