"Trudno wymyślić opis tego, jak wygląda" zwykły "przedsiębiorca lub jak się zachowuje, lub wskazać niezbędne umiejętności lub doświadczenie, które trzeba mieć … ale jest jedna wspólna cecha wszystkich przedsiębiorców: Wizja." ~ Matthew Toren i Adam Toren w Small Business, Big Vision
Jeśli wizja była pudełkiem narzędzi, możesz kupić zestaw z lokalnego sklepu ze marzeniami. A to pole widzenia zawierałoby wszystkie podstawowe rzeczy, które właściciel małej firmy musi "widzieć", aby marzyć i działać lepiej. Ale jak się okazuje, nie można kupić wizji.
Bez względu na wielkość Twojej firmy, jeden mężczyzna lub kobieta, niewielki zespół lub stu członków - wizja i to, co robisz z nią jest nadal kluczowym elementem (ale nie jedynym) dla długoterminowego wpływu i sukcesu. Wszyscy właściciele firm potrzebują co najmniej dwóch rodzajów wizji swojej działalności.
DUŻA WIZJA
W czym problem rozwiązujesz? Każdy udany biznes jest rozwiązaniem czyjegoś bólu. Co to za ból i jaka jest twoja odpowiedź? Jak chcesz wyglądać Twoja firma? Jak chcesz wyglądać Twoje życie, poczuć się jak w wyniku tego biznesu?
Rozwijanie wielkiej wizji polega na spowolnieniu na tyle długo, aby wypłynąć i zarejestrować swoje marzenia. Nie musisz wiedzieć wszystkiego, aby zacząć, ale potrzebujesz trochę więcej niż mgliste poczucie tego, co chcesz, ponieważ musisz być w stanie konsekwentnie artykułować go na pewnym poziomie. Co prowadzi mnie do następnego rodzaju wizji.
WIZJA ZESPOŁOWA
Kto ci pomoże? Nie możesz zrobić wszystkiego sam. Jeśli sukces jest częścią planu, to nawet najmniejsza mała firma będzie potrzebować zespołu pracowników i / lub niezależnych kontrahentów. I lider potrzebuje wizji dla swojego zespołu lub on / ona zniszczy to jedną rozmowę, jedną akcję na raz. Twój zrównoważony rozwój zależy od wizji, zespołu i systemów.
Krótka lista osób, których potrzebujesz w pewnym momencie:
- Administrator lub wirtualny asystent, który pomaga dbać o codzienne szczegóły.
- Asystent ds. Marketingu / konsultant / coach i system marketingowy do przekazywania informacji, ponieważ firmy nie sprzedają się same.
- Przedstawiciel obsługi klienta, którego głównym celem jest dbanie o potrzeby i obawy klientów. Na wczesnym etapie może to zrobić administrator. Jednak ta osoba lub zespół lub firma, którą podpisujesz, musi mieć głębokie zrozumienie tego, co oferuje twoja firma i prawdziwa pasja do dbania o ludzi.
Duża wizja wymaga świetnej drużyny i lidera, który ją zdobędzie.
Koncepcja Vision Photo za pośrednictwem Shutterstock
5 komentarzy ▼
