Agencja reklamowa Fetch złożyła pozew przeciwko Uber, twierdząc, że popularna aplikacja do udostępniania połączeń jest zasługą prawie 20 milionów USD w nieopłaconych fakturach.
To tylko ostatni rozdział długiej bitwy pomiędzy Uber i Fetch. Uber początkowo złożył pozew przeciwko Fetch we wrześniu, twierdząc, że agencja zapłaciła za fałszywe kliknięcia. Uber odrzucił ten pierwotny pozew, ale powiedział, że planuje ponowne złożenie w sądzie stanu Kalifornia.
$config[code] not foundOszustwa reklamowe były powszechnym tematem w tym sporze, a firma Uber twierdziła, że przyznano kredyt za pobieranie aplikacji bez klikania reklam przez klientów, a nawet, że agencja była przeciwna życzeniom Ubera w odniesieniu do określonych kampanii, które anulowała. Szczegóły należy jeszcze załatwić w sądzie. Ale jasne jest, że oba podmioty były niezadowolone ze stosunku pracy.
Lekcje w zakresie przejrzystości
Ta sytuacja oferuje kilka ważnych lekcji dla małych firm. Mimo że najmniejsze firmy nie mają do czynienia z kwotami w dolarach o takiej wartości, nadal ważne jest, aby zachować przejrzystość we wszystkich aspektach swojej działalności, aby uniknąć kosztownych sporów prawnych.
Spory dotyczące praktyk biznesowych są mniej prawdopodobne, jeśli wszystkie zaangażowane strony dokładnie rozumieją, jak będzie wyglądał stosunek pracy, kiedy po raz pierwszy zawrą umowę. Powinieneś wiedzieć, czego się spodziewać za każdym razem, gdy wynajmujesz agencję lub usługodawcę. A jeśli jesteś wykonawcą lub dostawcą usług, powinieneś jasno określić swój proces i oczekiwania od samego początku.
Oczywiście nie zawsze można całkowicie uniknąć sporów. Ale w tym przypadku postępowanie sądowe trwało miesiącami, co wiązało się z dużymi wydatkami dla obu firm. Jeśli więc masz nieporozumienia z klientami lub kontrahentami, znalezienie sposobu na rozwiązanie tych problemów na wczesnym etapie i bez odwoływania się do procesów sądowych, jeśli w ogóle możliwe, może leżeć w najlepszym interesie wszystkich zaangażowanych stron.
Zdjęcie za pośrednictwem Shutterstock
6 komentarzy ▼
