Stanowiska w szkolnictwie wyższym mają wspólny cel, jakim jest zapewnienie uczniom korzystnego środowiska do nauki. Osiągnięcie tego celu wymaga pracy zespołowej różnych działów, które tworzą placówkę uniwersytecką. Pisząc CV, aby wylądować w jednym z tych obszarów, cele kariery różnią się w zależności od różnych pragnień zawodowych, ale cel jest często podobny. Cele krótko opisują cel wnioskodawcy dotyczący pożądanej pozycji. W szkolnictwie wyższym zazwyczaj koncentrują się na sukcesie studentów i zapewniają atmosferę, w której rozwijają się i ostatecznie kończą.
$config[code] not foundPrzyspieszenie w administracji
Osoby, które tworzą kadrę administracyjną na uniwersytecie, to ludzie, którzy nazywają strzały i tworzą inicjatywy. Tytuły takie jak: dziekan, rzecznik praw obywatelskich i dyrektor są rolami administracyjnymi w kampusie. Cele kariery na tych stanowiskach pokazują dowody przywództwa i świadomość roli, jaką odgrywają w kierowaniu uczniów do pomyślnego ukończenia ich stopnia. W administracji szkolnictwa wyższego cel kariery życiowej mógłby brzmieć: "Aby uzyskać stanowisko dziekana wydziału, skupić się na wdrażaniu najnowocześniejszych technologii, aby utrzymać uczniów zaangażowanych w proces uczenia się."
Zaopatrywanie Superior Student Services
Członkowie wsparcia dla studentów zapewniają usługi niezbędne studentom do planowania i finansowania studiów. Biorą udział w doradztwie finansowym, doradztwie akademickim i doradztwie zawodowym. Pracownicy na tych stanowiskach pomagają uczniom podejmować kluczowe decyzje w ich życiu akademickim. Inspirują tych, którzy są sfrustrowani i pomagają im skupić się na tym, jak osiągnąć swoje cele. Przykładem celu życiowego kariery dla studentów jest "Doświadczony doradca akademicki poszukuje podobnej pozycji na uniwersytecie, na którym można wykorzystać umiejętności organizacji, planowania i doradztwa strategicznego".
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingWalka z nauczaniem
Stanowiska w nauczaniu stanowią wiele miejsc pracy w szkolnictwie wyższym. Cele kariery dla instruktorów i profesorów skupiają się na specyficznych cechach, które sprawiają, że solidne nauczanie jest ważną częścią życia studenta. Możesz tu krótko wspomnieć o dowolnej klasie. Jednym ze sposobów, aby wyrazić, że nauczanie w szkolnictwie wyższym powraca do celu jest: "Przyczynianie się do utrzymania uczniów poprzez wykorzystanie siedmiu lat doświadczenia w nauczaniu umiejętności biznesowych na poziomie uczelni".
Sukces za pośrednictwem personelu pomocniczego
Personel pomocniczy w szkolnictwie wyższym obejmuje stanowiska pracy, takie jak asystent biura i bibliotekarz. Ich role są kluczowe w utrzymaniu sprawnego funkcjonowania uniwersytetu i ułatwiają poruszanie się po kampusach. Wznowienie celów zawodowych dla personelu pomocniczego pracowników skupia się na zapewnieniu usług w tle, które ułatwiają studentowi odniesienie sukcesu. Przykładowy cel to "szukanie stanowiska asystenta dziekana przy wykorzystaniu mojego doświadczenia w zakresie wspierania członków kierownictwa i studentów w środowisku uczelni".
