Opis zadania koordynatora poprawy wydajności

Spisu treści:

Anonim

Jako koordynator doskonalenia wydajności twoja rola polega na zapewnieniu, że twoja firma lub organizacja osiągnie sukces w osiąganiu celów wydajności określonych przez kierownictwo organizacji. Możesz znaleźć pracę w różnych branżach, na przykład w opiece zdrowotnej lub technologii informacyjnej. Pomożesz swojej organizacji i asystujesz jej pracownikom i liderom w trakcie ich rozwoju, oraz wdrożysz i ocenisz program poprawy wydajności, który utrzyma organizację zgodnie z przepisami stanowymi i federalnymi oraz zmniejszy potencjalne ryzyko.

$config[code] not found

Kształcenie branżowe i certyfikacja

Jako koordynator doskonalenia umiejętności musisz uzyskać wymagane poświadczenia, aby wesprzeć swoją pracę w branży pracodawcy. Jeśli jesteś zatrudniony przez firmę informatyczną, będziesz potrzebować tytułu licencjata związanego z tą dziedziną. Jeśli jesteś zatrudniony w organizacji medycznej, możesz potrzebować certyfikatu Certified Medical Assistant lub Licensed Practical Nursing z akredytowanego programu zawodowego. To, czy licencja będzie wymagana na poziomie krajowym, czy krajowym, będzie zależeć od organizacji, z którą będziesz pracować. W środowisku opieki zdrowotnej rola PI może wymagać tytułu licencjata z zakresu pielęgniarstwa, zarządzania zdrowiem lub innego ściśle powiązanego obszaru studiów. Twój pracodawca może również wymagać dodatkowych certyfikatów, takich jak certyfikat Quality Improvement Associate wydany przez American Society for Quality.

Typowe obowiązki raportowania

Jako koordynator doskonalenia wyników, tworzenie i utrzymywanie raportów będzie kluczową częścią obowiązków. Pomożesz w analizie kolekcji danych związanych z zarządzaniem treścią i innymi systemami. Jeśli pracujesz dla organizacji medycznej, dane te zostaną wykorzystane, aby pomóc lekarzom i innym pracownikom w poprawie opieki nad pacjentem. Z tego powodu musisz być spokojny, wyjaśniając złożone dane prawne i proceduralne zawarte w tych różnych raportach lekarzom, pracownikom szczebla liniowego i liderom firm.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Wykorzystanie skutecznej komunikacji

Skuteczna komunikacja jest cenną i niezbędną umiejętnością, którą możesz pełnić w roli koordynatora doskonalenia wyników. Będziesz regularnie konsultował się z liderami wykonawczymi i operacyjnymi, a następnie wezwą Cię do udzielania wskazówek, kontynuując działania zmierzające do poprawy wydajności. Ponadto będziesz musiał przekazać informacje o programie lub procedurach odpowiedniemu liderowi grupy.

Ciągłe obowiązki ewaluacyjne

Ocena ma kluczowe znaczenie dla procesu poprawy wydajności, a więc jest kluczowym elementem Twojej roli koordynatora PI. Będziesz mieć za zadanie monitorowanie danych programu i wprowadzanie niezbędnych zmian w całym procesie. Będziesz także przeprowadzać regularne kontrole poprawy jakości i aktywnie rozwiązywać problemy, które mogą zostać wykryte w wyniku tych audytów. Możesz również wziąć udział w recenzjach dostawców, aby odpowiednio rozwiązać problemy związane z kontrolą jakości.