Jeśli masz 2 oferty pracy i są one odkładane od jednego, czy możesz zbierać zasiłki dla bezrobotnych?

Spisu treści:

Anonim

Zasiłki dla bezrobotnych to wypłaty gotówkowe dokonywane przez rządy państwowe na rzecz pracowników, którzy niedawno stracili pracę i obecnie szukają nowego. Te świadczenia mają na celu pomóc osobie radzić sobie z utratą dochodów i płacić rachunki, jednocześnie poświęcając swoją energię na zdobycie nowego zatrudnienia. W pewnych okolicznościach osoba posiadająca dwie prace zwolnione z pracy może kwalifikować się do zasiłku dla bezrobotnych.

$config[code] not found

Kwalifikacje do świadczeń

Aby otrzymać świadczenia, osoba musi niedawno stracić zatrudnienie i zobaczyć, że jego zarobki są niższe. Wysokość rekompensaty dla bezrobotnych, pracownik, który stracił jedno z dwóch otrzymanych ofert pracy, będzie zależeć w dużej mierze od tego, ile obecnie zarabia, w porównaniu do tego, ile zarabia, zanim zostanie zwolniony. Będzie to również zależało od tego, jak i kiedy jest on obecnie opłacany za pracę, którą nadal posiada.

Redukcja kompensacji

Wysokość świadczeń, które osoba otrzymuje, jest obliczana na podstawie tego, ile dana osoba otrzymuje obecnie wynagrodzenie, a ile otrzymała przed zwolnieniem. Jeśli teraz zarobi zbyt dużo pieniędzy, nie będzie ona uprawniona do zasiłków. Tak więc, jeśli praca, w której przebywa dana osoba, płaci jej zbyt dużo pieniędzy, nie będzie mogła pobierać świadczeń. Jednakże, jeśli praca jest niska, może.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Struktura wynagrodzeń

To, czy dana osoba może otrzymać bezrobocie, zależy nie tylko od tego, ile otrzymuje, ale od kiedy otrzymuje. Odbiorcy świadczeń są zobowiązani do refile na świadczenia w każdym "okresie płatności" - zwykle od jednego do dwóch tygodni. Jeśli osoba zarabia w tym okresie, może nie kwalifikować się do świadczeń lub tylko do mniejszej kwoty. Tak więc osoba z dwoma miejscami pracy może być opłacana w pewnych okresach płatności, a zatem czasami nie kwalifikują się do świadczeń.

Rozważania

Jeśli dana osoba jest wypłacana w pewnych okresach rozliczeniowych, ale nie w innych, może być uprawniona do otrzymywania świadczeń za tygodnie, w których nie jest opłacana, ale nie w tygodniach, w których jest wypłacana. Przepisy dotyczące tego, kiedy dana osoba może otrzymywać świadczenia i jak długo różnią się w zależności od stanu. Aby ustalić, czy dana osoba jest uprawniona do otrzymywania świadczeń, musi ona sprawdzić w swoim urzędzie ds. Bezrobocia.