Cechą dobrej współpracy z przełożonym jest komunikacja. Aby połączyć się ze swoim szefem we wzajemnie korzystny sposób, będziesz musiał porozumiewać się we właściwy sposób we właściwym czasie. Skuteczna komunikacja z szefem wymaga skupienia się na zachowaniu zawodowym i prawdziwym zainteresowaniu zapewnieniem wysokiej jakości pracy.
Porozumieć się
Łączenie się z szefem oznacza znajomość jego harmonogramu i ulubionego stylu komunikacji, dzięki czemu możesz podejść do niego w sposób i czas, kiedy najprawdopodobniej będzie on otwarty. Dowiedz się z wyprzedzeniem, kiedy zwykle swobodnie rozmawia, a jeśli woli telefon, e-mail lub spotkanie twarzą w twarz w celu codziennej komunikacji. Bez względu na to, co woli, ważne jest utrzymywanie regularnego kontaktu. Spotkanie z twoim szefem okresowo pozwala więcej czasu na poznanie jego oczekiwań, sympatii i niechęci oraz percepcji twojej pracy. W ten sposób nic nie jest dla ciebie zaskoczeniem podczas rocznego przeglądu. Poświęcając czas na nawiązanie kontaktu z szefem, możesz także otworzyć więcej możliwości w swojej karierze, w tym awans i podwyżki płac.
$config[code] not foundMake It Count
Upewnij się, że czas spędzony z szefem to dobry czas. Oznacza to po prostu, że łączenie się z nią zawsze powinno być pozytywne, tak aby przynosiło korzyści Twojej relacji zawodowej, pracy i kariery - i jej. Wiedz, kiedy zrównoważyć tematy rozmów między codziennym życiem zawodowym a kwestiami związanymi z pracą. Rozmawiaj na spotkaniach, aby Twój szef postrzegał Cię jako aktywnego uczestnika. Zadawaj pytania, aby upewnić się, że stale doskonalisz swoje umiejętności. Pamiętaj, że kiedy łączysz się ze swoim szefem, ważne jest, aby szanować jej czas i zdawać sobie sprawę, że nie każda twoja troska jest jej najwyższym priorytetem. Określ, co jest ważne do omówienia i co można zostawić na później.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingKeep It Professional
W porządku jest dzielić się osobistą stroną ze swoim szefem w pokoju gościnnym lub na lunch. Pamiętaj jednak, że wszystko, co do niego mówisz, może być przeciwko tobie. Dlatego lepiej utrzymywać wszystkie tematy w sposób profesjonalny i niekontrowersyjny, jak to możliwe. Pamiętaj też, że najlepszym sposobem bycia profesjonalistą jest wykonywanie pracy, do której zostałeś zatrudniony. Pokaż inicjatywę, dostarczając kreatywne pomysły, rozwiązania i regularne aktualizacje dotyczące postępu prac. W ten sposób twój szef naturalnie będzie chciał się z tobą połączyć.
Bądź prawdziwy
Bądź sobą, gdy łączysz się ze swoim szefem. Bycie fałszywym lub pocałunkiem jest zwykle bardzo oczywiste i nie zdobędzie z nią żadnych punktów. Jednak pokazanie prawdziwej chęci wspierania celów twojego szefa i firmy da ci pozytywne nastawienie. Bycie autentycznym oznacza również bycie uczciwym, wiernym słowu, godnym zaufania, lojalnym, pełnym szacunku i nieskłonnym plotkom. Jeśli naprawdę zależy ci na wykonaniu pracy zgodnie ze swoimi preferencjami i dostarczeniu szefowi rozwiązań demonstrujących twoje umiejętności zamiast obciążania ją problemami, łatwiej będzie ci połączyć się z szefem i mieć satysfakcjonującą współpracę.
