Oświadczenie o miejscu pracy jest jedną z pierwszych rzeczy, które widzi menedżer ds. Rekrutacji, gdy przegląda twoje CV. Idealnie, twoje cele powinny podkreślać niektóre z twoich umiejętności, celów lub mocnych stron, a jednocześnie być wciągające i spersonalizowane dla twojego potencjalnego pracodawcy. Księgowi pracownicy mają wiele umiejętności i celów, na których można skupić się w swoim celu. Po sprawdzeniu, czego szuka konkretny pracodawca, należy zaadresować konkretne elementy w swoim obiektywnym oświadczeniu za pomocą jednego lub kilku kluczowych atrybutów.
$config[code] not foundUmiejętności
Księgowi pracownicze wykonują różnorodne obowiązki księgowe, w tym zapisy księgowe, tworzenie i aktualizację ksiąg głównych i sprawozdań finansowych, uzgadnianie rachunków oraz zarządzanie transakcjami i budżetami przychodów. Księgowi mogą również być odpowiedzialni za przetwarzanie listy płac i utrzymywanie plików pracowniczych. Wszystko zależy od potrzeb firmy. Jeśli chcesz zająć się swoimi konkretnymi umiejętnościami w swoim obiektywnym oświadczeniu, możesz powiedzieć: "Wykorzystać doświadczenie i umiejętności w zakresie księgowania i pojednania konta, aby zwiększyć integralność twoich wewnętrznych kontroli." To stwierdzenie pozwala pracodawcy wiedzieć, że posiadasz umiejętności lub doświadczenie publikujesz na różnych kontach księgi i jesteś w stanie pogodzić swoją pracę. Pozwala także pracodawcy wiedzieć, że jesteś wrażliwy na znaczenie kontroli wewnętrznych.
Cele
Możesz także użyć swojego obiektywnego oświadczenia, aby dotknąć celów zawodowych lub aspiracji, takich jak zdobywanie nowych umiejętności w ramach stanowiska księgowego personelu lub awans na wyższe stanowiska, które mogą być oferowane przez firmę. Przykładem obiektywnego oświadczenia o celu może być: "Aby uzyskać stanowisko księgowego personelu, w którym mogę wykorzystać moje umiejętności i przeszkolenie, aby przejść z młodszego księgowego do starszego księgowego personelu". Twoje poziomy umiejętności są na poziomie, i że aktywnie interesujesz się uzyskaniem dodatkowych obowiązków związanych z rozwojem firmy.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingSilne strony
Chociaż możesz mieć umiejętności lub doświadczenie, których poszukuje pracodawca, firmy mogą być również zainteresowane poznaniem Twoich mocnych stron jako księgowego. Księgowi muszą być dobrze zorganizowani, zorientowani na szczegóły i być w stanie dotrzymać terminów, czasami w warunkach dużego stresu lub nagłej potrzeby. Jeśli pracodawca zauważy specyficzne cechy charakteru w swojej ofercie pracy, podaj je w swoim obiektywnym oświadczeniu. Możesz napisać: "Aby wykorzystać moje mocne strony do priorytetowego traktowania wrażliwych terminów w celu spełnienia wymogów księgowych firmy i jej zarządzania." To stwierdzenie pozwala firmie, która rutynowo pracuje w terminach księgowych, wiedzieć, że jesteś zdolny do pracy w takich warunkach.
Deklaracje łączone
W niektórych przypadkach może się okazać, że chcesz użyć więcej niż jednego typu celu w swoim wyciągu. Może to powiązać więcej twoich atrybutów i pozwolić ci stworzyć bardziej spersonalizowane oświadczenie pasujące do tego, czego poszukuje pracodawca. Jeśli zdecydujesz się włączyć więcej niż jeden cel, pamiętaj, aby zachować krótkie oświadczenie, aby nie działało. Przykładem kombinacji może być: "Wykorzystanie istniejących umiejętności księgowania konta i doświadczenia podatkowego do opracowania nowej wiedzy w zakresie przetwarzania płac." To stwierdzenie pozwala pracodawcy wiedzieć, że posiadasz już pewne umiejętności w zakresie księgowania pracowników i że chcesz korzystać z doświadczenie zdobywania nowych umiejętności, które zwiększą Twoją wartość jako pracownika.
