Właściciele firm, którzy spodziewają się sprzedać swoje firmy, aby sfinansować swoje złote lata emerytalne, mogą być zaskoczeni. Mogą po prostu nie być w stanie sprzedać swoich firm, kiedy chcą, lub uzyskać żądaną kwotę ze sprzedaży.
Trzydzieści pięć procent (35%) właścicieli firm liczy na sprzedaż swoich firm, które mają być finansowo przygotowane na emeryturę. Jednak tylko 17 procent zidentyfikowało potencjalnych nabywców dla tych firm. Wynika to z szeroko zakrojonego ogólnopolskiego badania przeprowadzonego w 2014 r. Przez blisko 1500 właścicieli małych firm, przeprowadzonych na początku tego roku przez Guardian.
$config[code] not foundDouglas Dubitsky, wiceprezes Guardian Retirement Solutions, nazywa to "brakiem wiary".
"Różnica w przekonaniu", powiedział Dubitsky w wywiadzie dla Small Business Trends, "polega na tym, że przejdę na emeryturę i mogę teraz sprzedać swój biznes, a to sfinansuje moją emeryturę".
Jednak właściciel małej firmy może mieć do czynienia z kilkoma zdarzeniami, które stanowią "niezbywalną lukę" w momencie przejścia na emeryturę, w tym:
- Ile wartości firmy jest związane z Tobą jako właścicielem małej firmy? "Nie mówię tylko o jednoosobowych właścicielach", powiedział Dubitsky. "W wielu przypadkach wartość małej firmy spada ogromnie, gdy właściciel firmy nie jest już związany z firmą."
- Czy w ogóle będziesz mógł sprzedać? Przy sprzedaży firmy wiele zależy od warunków rynkowych w tym czasie. Jeśli gospodarka spadnie, a nabywcy będą się denerwować podejmowaniem nowych przedsięwzięć, trudniej będzie ją sprzedać. Kupujący mogą nie być w stanie znaleźć finansowania, nawet jeśli chcą kupić.
- Czy dostaniesz wystarczająco dużo pieniędzy ze sprzedaży, aby przetrwać do końca życia? Sprzedaż firmy nie jest jak sprzedaż przedmiotu w sklepie. Cena zakupu zależy od wielu czynników, w tym od znalezienia chętnego kupującego, który dostrzega ten sam poziom wartości, który Twoim zdaniem jest w firmie.
- A co ważniejsze, czy możesz nawet kontrolować swoją własną datę emerytury? Warunki zdrowotne lub rodzinne mogą wymagać natychmiastowej emerytury. Jednak znalezienie nabywcy może zająć miesiące lub lata. "Na poziomie krajowym widzimy, że ludzie często nie kontrolują, kiedy przechodzą na emeryturę", powiedział Dubitsky.
Mieć plan B
Właściciele firm powinni opracować Plan B. W ten sposób, jeśli Twój plan sprzedaży firmy zostanie spełniony, nadal będziesz mieć wystarczające środki, aby sfinansować wygodną emeryturę.
Według Dubitsky'ego, nie ma odpowiedzi na pytanie, jak sfinansować emeryturę. Każda sytuacja jest inna i dlatego wymaga indywidualnego planu. Pierwszym krokiem jest poszukiwanie pomocy eksperta w planowaniu przejścia na emeryturę.
Dubitsky zwrócił uwagę, że jedną z mocnych stron właścicieli małych firm odnoszących sukcesy jest to, że wychodzą i budują relacje z doradcami i dostawcami. Korzystają z wiedzy innych, aby wzmocnić swoją działalność.
Właściciele sukcesu odnoszą się do strategów. Planują nieprzewidziane wydatki.
Ten sam typ myślenia strategicznego należy postawić na stole, jeśli chodzi o emeryturę, podkreślił.
"Pomysł, że kiedy nadejdzie czas przejścia na emeryturę, właściciele firm po prostu sprzedadzą swoje firmy jako jedyną odpowiedź, to nie jest ten sam rodzaj strategii, którą stosowali przy budowaniu swojej działalności" - powiedział Dubitsky. "Zamiast tego, zastosuj ten sam poziom pasji, który zastosowałeś do budowania biznesu i zastosuj go do swojego finansowego życia".
Właściciele małych firm są ekspertami od tego, co robią i znają ich firmy bardzo dobrze. Chodzi tylko o to, że właściciele małych firm mogą nie być ekspertami w ustalaniu, w jaki sposób sfinansować emeryturę.
"Specjaliści od finansów to eksperci pomagający ludziom planować emeryturę", powiedział Dubitsky.
Właściciele małych firm powinni wykorzystywać wiedzę planistów finansowych w taki sam sposób, w jaki wykorzystują wiedzę prawników, księgowych, zaufanych dostawców i innych.
Ta wiedza może naprawdę zmienić sytuację.
Ludzie, którzy nie są przyzwyczajeni do obliczania, ile potrzebują do sfinansowania przejścia na emeryturę, często zapominają o niektórych implikacjach. Lub mogą nie znać najlepszych sposobów rozwiązania ich.
Na przykład liczba taka jak średnia długość życia może być myląca. "Ta średnia wieku oznacza, że wielu ludzi umrze przedtem i wiele osób po nim. Jeśli zaplanowałeś emeryturę na podstawie średniej, mógłbyś zbyt wcześnie wyczerpać pieniądze "- zauważył Dubitsky.
Inny przykład: większość ludzi jest przyzwyczajona do budżetowania w oparciu o dochód przychodzący co miesiąc. "Oczywiście, kiedy przejdziesz na emeryturę, twój dochód się zatrzyma. To wymaga innej mentalności w planowaniu wykorzystania twoich pieniędzy "- powiedział Dubitsky.
Posiadanie wystarczającej ilości pasów startowych jest kluczowe w planowaniu emerytalnym. Im wcześniej zaczniesz, tym więcej możesz planować i budować na emeryturę z przyrostem, zamiast spieszyć się w ostatniej chwili. Możesz także lepiej zaplanować sprzedaż swojej firmy - dodał Dubitsky.
Women Business Owners Face Special Issues
We wspólnym przedsiębiorstwie z żoną i mężem żona musi przygotować dalsze plany na wypadek, gdyby mąż odszedł.
To nie jest szowinizm - to fakt statystyczny. Mężczyźni umierają przed kobietami, a więc, jeśli mąż nagle przeminie, żona znajdzie się na czele towarzystwa, do którego może nie być gotowa.
Poza tym poniesie wiele takich samych wydatków, jak wtedy, gdy miała męża. Czy można je opłacić?
Pięćdziesiąt sześć procent (56%) właścicieli małych firm mówiło w gabinecie Guardiana, że nie są tak pewni siebie i finansowo przygotowani, jak ich męscy odpowiednicy na emeryturę. Jednak dzięki starannemu planowaniu może się zmienić.
Posiadanie przemyślanego planu opartego na doświadczeniu specjalisty może sprawić, że emerytura będzie bezpieczniejsza i przyjemniejsza.
Właściciele małych firm będą chcieli żyć na emeryturze swoich marzeń.
"Właściciele firm, którzy ciężko pracowali i spędzili wiele lat budując swoje firmy, nie zrobili tego, aby mogli przeżyć swoje lata emerytalne w sposób, jakiego nie przewidzieli" - dodał Dubitsky.
Zdjęcie emerytalne za pośrednictwem Shutterstock
12 komentarzy ▼
