Nadawcy telewizyjni mogą specjalizować się w promocjach, nowościach, programowaniu lub wielu innych segmentach. Większość producentów rozpoczyna karierę w małych stacjach zlokalizowanych w ich rodzinnym mieście. Doświadczeni producenci szukający możliwości awansu i większych zarobków są często zmuszani do przenoszenia na większe stacje na większych rynkach. Wielu ambitnych producentów często przenosi się kilka razy w trakcie swojej kariery.
$config[code] not foundObowiązki
Nadawcy telewizyjni nadzorują produkcję segmentu programistycznego, promocji lub całego programu. Typowe obowiązki obejmują projektowanie harmonogramów pokazów, rozpoznawanie i wybór lokalizacji pędów oraz zarządzanie programami na żywo, kiedy będą nadawane. Producenci są odpowiedzialni za treść i piszą lub zatwierdzają skrypty. Koordynują również wysiłki personelu technicznego, osobistości w terenie i innych pracowników. Współpracujący producenci często pomagają producentom wyższym poprzez prowadzenie badań lub wykonywanie różnorodnych zadań administracyjnych.
Wymagania
Większość, ale nie wszystkie stanowiska starszych nadawców telewizyjnych, wymagają ukończenia studiów wyższych w dziedzinie radiofonii i telewizji, dziennikarstwa lub innej odpowiedniej dziedziny. Powiązane stanowiska poziomu są często oferowane uczniom w procesie wypełniania ich stopnia. Poprzednie doświadczenie nadawania jest bardzo pożądane. Aspirujący producenci mogą zdobyć doświadczenie, wypełniając staż lub pracując dla sponsorowanej przez szkołę telewizji lub stacji radiowej.
Wideo dnia
Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez SaplingWarunki
Środowisko działa w szybkim tempie, szczególnie dla producentów, którzy nadzorują programowanie na żywo. Okoliczności zmieniają się szybko, a terminy są mierzone w sekundach, a nie w dniach. Długie, nieregularne harmonogramy obejmujące święta są powszechne. Jest to szczególnie ważne w przypadku producentów wiadomości, którzy muszą zgłaszać się do pracy, gdy pojawiają się najświeższe informacje.
Większość producentów jest przydzielana do redakcji lub stanowisk pracy w redakcji w celu dokończenia codziennych obowiązków. Przestrzenie te są często ciasne i nie jest niczym niezwykłym, że w redakcji panuje hałas i gorączka. Czasami producenci mogą być zmuszeni do wyjścia na pole, aby zbadać lokalizacje w celu utworzenia segmentu.
Wynagrodzenie i świadczenia
Według danych Bureau of Labor Statistics (BLS), mediana stawki godzinowej dla producentów programów telewizyjnych wyniosła 28,05 USD w 2008 r. Urzędnicy BLS twierdzą, że pełnoetatowi pracownicy nadawcy, w tym producenci, otrzymują zwykle standardowe pakiety świadczeń oprócz swoich regularnych zarobków. Pakiety te zazwyczaj obejmują ubezpieczenie zdrowotne, płatne urlopy, zwolnienia lekarskie i plany emerytalne. Natomiast pracownicy zatrudnieni w niepełnym wymiarze godzin rzadko otrzymują pełne świadczenia.
Perspektywy
Eksperci BLS przewidują, że liczba pozycji nadawczych wzrośnie o 7 procent w latach 2008-2018. Jest to niższa niż ogólnokrajowa stopa wzrostu zatrudnienia we wszystkich branżach, która wynosi około 11 procent. Eksperci BLS twierdzą, że konkurencja o miejsca pracy będzie silna zwłaszcza na dużych rynkach. Kandydaci z wyższym wykształceniem w dziedzinie radiofonii i telewizji, dziennikarstwa lub podobnej dziedziny będą najlepiej radzić sobie z tymi, którzy mają wcześniejsze doświadczenie zawodowe. Wnioskodawcy, którzy starają się nadążać za zmieniającymi się technologiami nadawania, będą mieli również łatwiejsze znalezienie zatrudnienia.
