Opis stanowiska dyrektora ogólnopolskiego klubu

Spisu treści:

Anonim

Dyrektor generalny klubu krajowego jest odpowiedzialny za wszystkie działy i funkcje klubu. Jego obszary odpowiedzialności obejmują pole golfowe, korty tenisowe, centra fitness, baseny, bary z przekąskami i co najmniej jeden bar z pełną obsługą i restaurację. Oprócz praktycznego zarządzania obiektami i personelem oczekuje się, że będzie on prowadził każdy dział w sposób wydajny, opłacalny i zorientowany na klienta. Zwykle oczekuje się, że będzie dostępny dla inwestorów i członków zarządu, aby odpowiedzieć na ich pytania i wątpliwości.

$config[code] not found

Wymagane wiele umiejętności

Ta pozycja wymaga wzorowych umiejętności przywódczych i nadzoru. Oczekuje się, że dyrektor generalny krajowego klubu będzie zarządzał i motywował przełożonych i pracowników w każdym oddziale jej placówki. Jej umiejętności w relacjach z klientami muszą być bezbłędne, aby przyciągać i zatrzymywać członków. Do tego zadania potrzebne są umiejętności administracyjne w zakresie administracji budżetowej, negocjacji z dostawcami i zarządzania projektami remontowymi. Jeśli konieczne są fizyczne ulepszenia obiektu, oczekuje się, że przeanalizuje potrzeby i przygotuje prognozy kosztów do oceny przez członków zarządu i właścicieli klubów.

Współpraca z zarządem

Większość klubów na terenie kraju, które są wystarczająco duże, aby potrzebować dyrektora generalnego, jest zarządzana przez wspólne decyzje zarządu składającego się z członków klubu country oraz właścicieli i inwestorów nieruchomości. Jednym z głównych obowiązków dyrektora generalnego jest zadowolenie obu tych grup poprzez zapewnienie członkom wymaganych udogodnień po rozsądnych kosztach przy jednoczesnym wypracowaniu zdrowego zysku dla właścicieli i akcjonariuszy. Musi być przystojny, ale zdecydowany w swoim stylu zarządzania, aby być produktywnym i prowadzić szacowny, lukratywny klub. Zarządzanie projektami renowacyjnymi jest często wymogiem pracy, ponieważ dobrze prosperujące kluby wiejskie często podlegają ekspansji i przebudowie w celu dostosowania ich do większej liczby członków.

Wideo dnia

Dostarczone przez Sapling Dostarczone przez Sapling

Ładne ustawienie dla biura

Ta praca ma zazwyczaj pożądane środowisko pracy. Dyrektor generalny klubu wiejskiego jest zwykle otoczony przez szereg terenów rekreacyjnych i sprzętu, z którego korzystają członkowie klubu i ich rodziny. Wymagany strój zwykle waha się od zwykłego klubu do zwykłego biznesu. Godziny mogą być długie i wymagają pracy wieczornej lub weekendowej.

Wymagania edukacyjne

Stanowisko to zazwyczaj wymaga uzyskania tytułu licencjata, najlepiej w zakresie zarządzania biznesem lub zarządzania przedsiębiorstwem. Preferowana jest wiedza zdobyta za pośrednictwem poprzednich stanowisk kierowniczych. Pożądane są dobre wyniki w zarządzaniu rentownymi przedsiębiorstwami.

Możliwości wynagrodzenia i awansów

Możliwości awansu dla dyrektorów generalnych klubów krajowych są zazwyczaj ograniczone. Większy lub bardziej prestiżowy klub może przynieść ofertę z wyższym wynagrodzeniem. Według strony z ofertami pracy Indeed, w 2014 roku menadżer klubu country w Detroit zarobił 63 000 $; w Miami - 57 000 USD; w Greenwich, CT, 84 000 USD; a w Los Angeles 64 000 $.