Pacjenci i ich rodziny oczekują opieki wysokiej jakości od swoich pielęgniarek. Nastąpił ruch w kierunku "wspólnego zarządzania", systemu opartego na przekonaniu, że opiekę nad pacjentem można poprawić, gdy decyzje dotyczące praktyki są podejmowane przez pracowników służby zdrowia pracujących najbliżej pacjenta. Wspólne zarządzanie staje się żywą częścią misji organizacji opieki zdrowotnej w formie pielęgniarskich rad ds. Praktyk zawodowych. Te rady, które reprezentują różne obszary opieki nad pacjentem, w tym rada ds. Jakości i rozwoju zawodowego, pomagają zdefiniować i rozwinąć praktykę pielęgniarską w ramach organizacji.
$config[code] not foundOpracuj deklarację misji, która odzwierciedla cel i cele rady ds. Praktyk pielęgniarskich, takich jak: "Rada ds. Praktyk zawodowych pielęgniarstwa kieruje i utrzymuje standardy opieki pielęgniarskiej i klinicznej oparte na udokumentowanych praktykach pielęgniarskich".
Określ cel praktyki zawodowej pielęgniarki. Na przykład: "Określ zakres opieki pielęgniarskiej" i "Przeglądaj, poprawiaj i zatwierdzaj zasady i procedury pielęgniarskie".
Napisz regulamin dla rady ds. Praktyki pielęgniarskiej, która zawiera deklarację misji, jej cel i wytyczne członkostwa. Obejmują sekcje opisujące funkcjonariuszy, harmonogram spotkań oraz sposób zmiany regulaminu.
Zatwierdź regulamin rady ds. Praktyk pielęgniarskich zgodnie z polityką organizacji.
Zidentyfikuj pielęgniarki, które byłyby chętne i zainteresowane udziałem w radzie ds. Praktyki pielęgniarskiej.
Zidentyfikuj "interesariuszy" we wspólnym procesie zarządzania, takim jak dyrektorzy pielęgniarstwa, menedżerowie jednostek i specjaliści pielęgniarstwa klinicznego.
Zarezerwuj pokój i sprzęt narzutowy, jeśli będzie to konieczne, na spotkanie Rady ds. Praktyki pielęgniarskiej. Rozważ zorganizowanie spotkania poza kampusem i zapewnij obiad, jeśli to możliwe.
Przygotuj zaproszenia dla zidentyfikowanych pielęgniarek, które wyjaśniają misję i cel praktyki pielęgniarskiej.
Przygotuj agendę i odpowiednie materiały informacyjne. Zaplanuj krótki przegląd regulaminu podkreślającego znaczenie celu i celu wspólnego zarządzania.
Wyślij kopię porządku obrad i odpowiednie materiały informacyjne do pielęgniarek, które odpowiedziały na zaproszenie wraz z notatką, aby wyrazić podziękowanie za zainteresowanie.
Przygotuj podpisywanie arkuszy zgodnie z procedurami organizacji.
